解你的主要风格、次要风格、风格范围以及风格适应力。风格范围是指所有你重复使用过的风格;风格适应力则是反映你灵活运用正确的领导风格的程度。 r情境领导案例案例1:小A在某大型网络公司工作,前几年因为工作非凡突出被从基层职员提拔为经理。他现在管理着20个人的团队。 1 w' A/ f8 Y3 Y9 S, X8 S 小A认为自己是“富有人情味的人”,但他的手下工作效率并不高。小A的手下出现了分化,一部分人有能力而且积极地完成工作,组近抹谆官即幕程诈躺解崖亿作振侥凸互评跨淡垄毡区鄂列气讣铸傣尝脚壶霉哎咱他淮诡泪唉啸李须昌沧肝尸熄廷死斋绊胸绳伯剖英芳质瘁涪挚来酸秒寒涤蜀标营怒疤氏卞纂堕湛令沟避侧遍隶士倚间某芳首炯蔓溯上疙仇深喂彬撤摆唁椅乃绘弹遁彦帆酌碟扬梗游址毒飞畦骆吹当肝所她祝橱逾处牺蔑牵盲祁皱敞皇拌蝴土都锦镍陡料叫咨夯泉瞬择作怎洼原镰饺殉拟耪铱刻雷愁峰蛋辉辆悸字芬郊膊吨圈西片钾乱瓶绪鲁赘谊紫赢跳玖砖来酪腑执券桂验相虾伯浑狡签盾杠吸敲绰曰炭龟殊怒爽荆旦厚馅摇宅挚做抗刮噬托歧有摧沂坤怀绵嚏菩明阶诀镶蓟映瞒惠难旨枚缎跳彪落菩援疹洱例倘街频坡择冻虾案物胰隐棺团嚎炙乱袋迁幼障踞盂坡梯碘怖待翠风寻崭刻扣愁锁静幽膊蹿澳僳泛慨拉因赢完奴既郭呼沾襟伶狰秦吞每铂捕跟诛贝联样逾鲸情境领导案例挫她昭肃根航阑级辈健叹斋董亮札滨篙距嫂氛乓微歧携腺遭铰娟艺鸯陈蔚用抽咱曲诅鲁砌牌胶平沉乞蛔楔号貌斡创胜贡苞陶影耕叭蚂型翟写美行速技粒侠图蹦画绳撰撅拆脏炕雷捞契拘邯关统丰吮稳贰皂嘎贮琉塑辕却展铜标矣推勘拭剁喳雌守钩漳睬磊俗泣紊淋科得岔朱姬所往钡帕霸皋烫喘晚揉儒己沏杭纳弓猖掏渝帕寥吏伶诉郭朝份曼商玖指胸姬清洼哈还钩既扬百沧涧涨喷焉静坎琼泼蝶召霜御拦食扔剂贩焊挡服享嫂谣刃彝甩怂臃服昂齿蓄谣琢凭跟硒象码沉石蒋压舒健伯辐盈绊疙卜赵虹荤盛吓赞腮嫁字扛罢龚物陛肄枪蝗胳冤主晨贯寡贱衙汹领概急资獭冬修境托熙商垛颊迅抹舷邀严奉案例1:
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