南充市公布的南充市当年最低生活保障标准执行,待岗期间不再享受除养老保险、医疗保险、住房公积金外的其他福利待遇和奖金。Р③待岗本人应安排好自己的政治学习、业务学习、参加业务技能培训。待岗期满后,本人可书面提出申请要求上岗,粮库组织有关人员对其待岗学习情况进行考核后确定其是否上岗。待岗期间或待岗期满后申请自谋出路的,由粮库解除劳动关系并发给一次性经济补偿金。待岗期满经考核后仍不能上岗或未选择解除劳动关系的员工可由粮库安排一些辅助性工作(如清洁工、绿化工等),其劳动报酬由粮库按照业务类岗位工资的Р70%确定。Р(3)解除劳动关系自谋出路:员工如选择自谋出路,由粮库解除劳动关系,并发给一次性经济补偿金。Р 解除劳动关系人员经济补偿金的国家标准为:根据员工的工作年限,每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金。经济补偿金的工资计算标准是指我库在正常生产情况下职工解除劳动合同前12月的月平均工资。员工本人月平均工资低于我库在岗员工月平均工资的,按我库在岗员工月平均工资计发;员工本人月平均工资超过我库在岗员工月平均工资3倍以上的,按照不高于我库在岗员工月平均工资3倍的标准计发。Р从其他国有单位(包括国家机关、事业单位和国有企业)调入本库的员工,其在国有单位的工龄可计入本库工作年限。员工在进入本库前已按地方有关政策进行过“身份置换”的,这次改革计发工龄工资或解除劳动关系时,不再计入本库工作年限。Р6.在本次改革前已经实行内部退养的人员,维持原有内退待遇,不作变动。Р7.员工退休的规定。根据总公司中储粮〔2005〕87号文件对直属库岗位的划分,凡男员工年满60周岁、在管理类岗位女员工年满55周岁,在业务类、经营类、辅助类岗位的女员工年满50周岁即可办理退休。若以后总公司、分公司或当地另有规定的,从其规定。Р因病或非因工致残,由医院证明并经有关劳动鉴定委员会确定完全丧失劳动能力的,退休年龄为男满
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