生产检查制度?Р1.劳动部门?Р2.产业主管部门?Р3.用人单位?Р4.工会组织?Р重大事故隐患管理制度?Р1.事故隐患分类Р2.事故隐患报告Р3.预防与整改措施Р4.行政部与企业主管的检查验收Р安全卫生认证制度Р1.特种资格认证Р2.安全卫生资格证书?Р3.密切相关的质量认证,实行强制认证Р伤亡事故报告和处理制度?Р1.企业职工伤亡事故分类Р2.伤亡事故报告Р3.伤亡事故调查Р4.伤亡事故处理Р个人劳动安全卫生防护用品管理制度?Р1.国家标准和行业标准制定、生产防护用品企业许可证颁发、质检规定?Р2.内部有关防护用品购置、发放等规定Р劳动者健康检查Р1.员工招聘检查Р2.企业员工定期体检Р劳动安全卫生预算内容/程序Р1.建设费用 2.更新改造费用Р3.防护用品费 4.培训经费Р5.防治费 6.定期检测费?Р7.工伤保险费 8.认定评残费Р1.决定总目标和任务下达到中层基层?Р2.职能部门根据总提出本单位的预算?Р3.自编本部门内部协调平衡,上报企业委员会 4.经审核汇总成全面预算,下达相关部门执行Р5.编制费用预算 6.编制直接人工预算Р7.根据企业各项预算表(三种)进行审核Р积极营造劳动安全卫生环境,是预防劳动安全卫生事故的基本对策. Р1.营造劳动安全卫生观念环境(建立以人为本的价值理念,安全第一预防国主以人为本成为企业所有员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德行为准则.) Р2.营造劳动安全卫生制度环境(建立健全劳动安全卫生管理制度;严格执行各项劳动安全卫生规程;奖惩分明) Р3.营造劳动安全卫生技术环境(直接使用安全技术和无害装置\无害工艺从基础上避免劳动安全卫生事故;完善劳动场设计,实行工作场优化;劳动组织优化) Р劳动争议的概念:亦称劳动劳动纠纷,争议的当事人是特定的,内容是特定的,因实施劳动法而产生的,有特定的表现形式.团体争议表现为一般劳动关系纠纷的形式)
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