代办组织关系转接手续,这样一来既简化转接程序又能为流动党员省时省力。强化教育,全面提高流动党员整体素质。对外出工作党员进行思想道德、党员遵纪守法等方面教育。针对他们的不同情况对他们提出具体要求。主要有:社会主义市场经济知识、法律法规知识、安全生产知识等,让他们觉得能有所获。同时要求他们外出后要主动与所在地党组织取得联系,主动参加组织生活;要求他们在外出期间自觉按照党员标准严格要求自己,发挥模范带头作用;同时我们要求各位党员通过电话、电子邮箱、QQ等途径及时和中心支部联系各,定期汇报外出期间思想、工作、生活情况,积极向家乡经济建设出谋划策。构建平台,使流动党员发挥模范带头作用。一是树立典型。通过设立工作岗位,制定工作目标,确定岗位职责,从而发挥流动党员在各行各业中的带头致富、调解劳资纠纷和维护社会稳定等方面的模范带头作用。对工作成绩突出、模范带头作用明显的党员,应及时向上级组织通报,给予表彰奖励,强化引导作用。二是开展活动。充分利用节假日时间,在流动党员返乡时节,采取集中补课、上门辅导等灵活多样的方式,组织他们学党章、学法律、了解全市的发展情况,畅谈对党的认识和对本市发展的建议。同时还可以开展以“有凤来仪”为主题的招商活动,引导外出流动党员引资回乡或带头回乡创办企业,带领群众共同致富,促进地方经济发展。我们应该在改进工作方式,创新工作载体上多思考,这样才能把加强对流动党员的管理工作落到实处,真正使广大党员凝聚一体,提升党组织的凝聚力和战斗力。21世纪,随着市场经济的发展,流动党员这一群体会越来越庞大,中心支部从加强党的建设的全局和巩固党的执政地位的高度,充分认识到新的历史条件下党员流动的客观必然性,认识到加强流动党员管理工作的重要性,积极进取,勇于创新,力争服务好广大流动党员,使流动党员“离乡不离党,流动不流失,”实现“既要管好,又要管活的目标。”最终使中心支部充满生机活力。
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