基督使团(OMF,前身为「中国内地会」)总干事的高力富牧师,特别强调这些宣教士候选人,在一般性的神学训练上,应加强如何接触陌生人、如何作露天布道、如何建立细胞小组、如何探访与协谈,以及多选读教会增长的科目;要把福音传遍地极,这一类的宣教士越多越好。无论如何,我们所说的全职宣教士,至少要有一年全时间且集中的神学训练。Р贾礼荣牧师认为,我们若真盼望教会遵行大使命,每一间神学院应有两种课程:训练地方教会的牧者与训练到海外事奉的宣教士。他特别指出语言学、宣教人类学,以及地区研习的重要;一个宣教士候选人对他将要前往的地区,作较详细的研究,不但饶有意义,且必须。Р(五)工作适应的训练Р华人教会知道有人肯奉献作宣教士时,只盼望尽快把他送到工场,常常忽略宣教士与教会的关系,以及宣教士对工场的适应。西方国家常有宣教士候选人学校,帮助差会透澈了解候选人,包括他的性格、脾气、优缺点,甚至要知道他成功的机率;也让候选人充分了解差会的人事、原则、策略、经济、教义等,使双方有清楚的认识后才进入工场。Р虽然每位宣教士对所应认识的东西,程度不同,但在未抵达工场前的适应训练中,他们都应深入了解差会、差传、文化、语言、神学及个人发展;让候选人多点认识,能使他有更好的准备。Р抵达工场时,不宜立刻工作,一个成熟的差会在那儿必须有完善的适应课程。华人教会若无法处理工场适应,应委托当地差会或教会照顾宣教士,使他们有起码且合理的适应;有个好方法是,为这些年轻的宣教士寻找一个属灵的宣教前辈。Р(六)述职期间的训练Р西方差会让一个工作了三至五年的宣教士,有段颇长的述职期,甚至为期一年。Р宣教士回故乡探访家人,向教会及支持者报告工作;很多宣教士利用这一年到学校进修他最需要学习的功课,重回工场时,更能适应服事的需要。西方国家的神学院,常提供为期一年的学制,有些学校甚至提供一个学期或三个月的特别课程,以供应学生的特殊需要。TOP
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