职239人.本年度一共参加了2场人才市场招聘会,5场校园招聘,目前拥有3个招聘网站,同时在机构的智联招聘、和前程无忧招聘网站上发布招聘信息。Р工作总结Р第 5 页Р网络?招聘Р校园?招聘Р内部?推荐Р中介Р离职?再返Р人才?市场Р赶集网?58同城?大秦人才Р预约多来者少Р自主联系3所院校?中介合作2所院校Р占有一定比例Р合作中介只有一家是社会招聘的,一家是校园招聘。Р费用高?效果差Р对公司更加容易认可,稳定性比较高Р费用低,更快的拓展招聘渠道Р对公司认可度高,对于公司的相关制度和知识比较了解Р选择余地大,可以多了解我们同行业的情况Р省时省力,?方便快捷,?影响范围广?不受地域限制Р合适的人才很少,在社会上的经验比较足,难以管理Р心态需要调整.Р效果最好,?能找到大批量合适的人才,费用较低,Р分配门店有限,相互影响力较大,Р招聘渠道Р工作总结Р在职人员分析Р见习销售员、销售员:185人?一星销售员、收银员:81?二星、见习:35?店长:26人?MT:32人Р1-18岁:21人? 19-21岁:107人? 22-24岁:184人?24岁以上:46人Р男生:85人? 女生:274人? 比例:3.2:1Р初中及以下:64人? 高中、中专:139人? 大专、专科:120人? 本科(MT):64人Р年龄Р职级Р男女?比例Р学历Р工作总结Р陕西Р在职人员本地化率Р河南Р山西Р本地124人占比91.2%Р外地12人占比8.8%Р本地88人占比93.6%Р外地88人占比6天6.4%Р本地35人占比94.6%Р本地35人占比94.6%Р工作总结Р离职原因:?个人职业发展?自离?家中有事?劝退?身体原因?继续上学?其他Р离职人员分析Р离职原因占比:Р工作总结Р见习?销售员Р离职岗位分析Р销售员Р一星销售员?一星收银员Р二星销售员?见习销售员Р店长РMTР78人Р89人Р26人Р8人Р4人Р14人
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