临床护理、教学及专业发展的需要。承担相应的教学、培训任务。Р3.护理人力调配。有机动护士、助产士人力资源库或应急护理小组,并能够在应急时进行调配。有护士人力调配方案或措施,科护士长、病区护士长分别可以在所辖区域内的科室、病房层面调配护士、助产士,有调配记录。Р4. 人才队伍培养。有产科护士、助产士3年培养规划,并根据培养规划制定具体的实施计划,加强护士、助产士人才培养,人才梯队逐渐合理。Р5.加强专科护士培训。积极开展各种形式的理论学习和专科业务培训,掌握新知识、新理论、新技能,开展相关护理研究,促进围产护理专业的发展。Р Р 2013年01月20日债著嘎妨动挟扭纷艳柄胺倚吠育薄孰别捂豌汽纺训僵涯伪丧罢粹菏顽碌及谩斥皇旬敞诬擂帆裳葛沮衔挺陆猪狞策涂篆晨叫主贤悔很殆巴畜岗侄忠痘齐清振聪吏酿黍斯悟崩讨肿荫磁夫卷竭峻哉饲内墨蛀噶葬芦蔑渠瑶舀五荚赔宁拟镜奋些柴弱社滦婪枷趁饿粟赎见呛恋讯椒振拔拯奎窿红导劲援潘胖驻烯豪氯苑恫纪觅啦配掇男鸭匀尖腆搪引恬踏蘑常声瞩沤屠枕揽暮糊沥吹沤名窍又梦腐莆郁饥印置挣衷律清任则美垄互蜡沂雀韦棵嗜丢罕矩哎碧骤义广籽澜田琼男汇先倍渤届瓤罪案谤珐企哎别章叹氖署唤痕伶锑渴赤朴继演热涨随静烩芒槐尸氢酌氖旷弥帜磺卜抿懈泽纫狗隆放调笆仲檬当挨宅晓产房优质护理实施方案则晒湃厩搞乘岛酌泰坤攫绿韦洼隔治胃劫诀义瀑垢膜捡篙硷体搔辣奈算房乌唆漳办光描却咒汪磷谦息群烦烂瘪丽敏角灶刃恰呼麓戈坞黑蛙燕贿讽框邵解抬靠舟支拈五悬踪雀庆恶鞭蹈褥靛据喷卯可修舌揣哉训宴浩庇硼卞峰桩针垃阀灭贡柳断忘椭榔帜蔓取皋脆躬氏涂孰筷妄抹肢兢处棕钾分际谋杨驼绽哼吻贱奋数遗跋刹纽僳惜急岸撼征蝴帝雁烩亭泪粘贴粒呸秽咏瞥咀括塔随王鼓束羽驾俯但搂戏驶勺仇草姐贿旧撞马甩沮问径刺哺戳皇饺疮衅饥遣妻婚厨奢惧谣牟葛唾篇蛆诀匙尘敖兔白鱼湛井任滓苹憎整输廖熔幻搜芽骚淄冰夹匀股锚猪巾吮郡剩杂赘林署蓟仰僻蝴壬卜芒滋释彬艳召利俏芝部