金奖、省“五个一”工程奖、省科技进步奖、省社会科学优秀成果奖、长白山文艺奖。Р3、市级奖励指长春市政府社科优秀成果奖、跨省级(含省级)新闻出版类奖项、省社科基金项目成果奖。省社科联成果奖按市级二等奖计分。Р4、同一成果以最高奖项计分。Р国家级奖项Р80 Р60 Р50 Р省、部级奖项Р50 Р35Р25Р市级奖项Р30 Р20Р15 Р院级奖项Р25 Р(特等奖)Р15 Р(一等奖)Р10 Р(二等奖)Р注:1、合作科研项目分值分配:项目负责人得分值的50%,项目组成员按贡献大小、自行协商分配剩余50%分值,但分值分配不突破总分。科研成果、成果奖励分值分配比照科研项目赋分。Р2、院领导直接负责的科研项目,参加人员只得分值的50%;院领导牵头并设执行负责人(或执行主编等)的科研项目,执行负责人或执行主编得分值的25%,其他人员得另50%。科研成果和成果奖励分值分配同上。Р附件2Р 年度吉林省社会科学院研究人员科研业绩评价表Р部门: 姓名: 职称:Р考核指标Р指标内容Р所起Р作用Р分值Р备注Р指标类别Р指标名称Р单位Р时间Р科Р研Р项Р目Р科Р研Р成Р果Р成Р果Р奖Р励Р考核总分Р科研项目+科研成果+成果奖励+社会影响分值=考核总分Р考核结果Р被考核人签字:Р年月日Р部门负责人签字:Р年月日Р院复审人签字:Р年月日Р注:1、本表由科研人员填写,部门考核小组审核,科研管理处复核、存档。以打印版为准,手写改动无效。Р2、指标类别:应填写项目类别(如院重大、国家青年、省一般、横向项目等),成果类型(如著作、论文、研究报告),奖励名称及等次(如吉林省社会科学优秀成果奖论文类一等奖)Р3、指标名称、单位及时间:应填写项目、成果、奖励成果、称号的名称;立项、发表、授予的时间及出处。Р4、所起作用:应填写本人在项目、成果及获奖中的具体作用和准确位次。Р5、本表格可根据个人实际工作量增减行数。
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