助客服人员在三天内回复给客户,质量管理部监督执行并追踪处理情况。РР10、质量管理部在体系方面要进行全面的整理和建设,对各部门的体系文件重新检讨,真真正正做到说、做、写一致,并分阶层培训,普及ISO知识,对新员工进行上岗培训并保证充分理解个人工作职责;对管理者进行ISO强制培训及考核等,并认真学习及执行各部门之相关文件。让各部门熟悉各自工作职能并严格按ISO体系文件要求执行。Р11、分析过往一年的质量问题,体现了现有品质控制手段不够完善,有漏洞。主要是对产品检验手段和检验技术的缺乏,导致很多问题分析得不够全面彻底。这也是未来质量管理部检验工作要积极改进的地方。РР二、供应商质量管理Р签定质量保证协议;?交货时必须提供产品出货检验报告;?加强来料数量、包装外观等确认;?制作供应商质量月报表,定期召开供应商质量会议;?跟进供应商质量改善行动;?供应商审核与评价;РР供应商评级管理: 月批合格率≥95%为A级;月批合格率<95%或≥85%为B级;月批合格率<85%为C级;对被评为C级的供应商发出纠正预防措施报告,要求其改善质量,对整体素质较差的供应商建议剔除。РР三、行业(企业)标准的推广Р行业知识教材的编写。由质量管理部召集研发、技术、业务、生产等人员,收集相关的基础知识,再查阅收集相关的国内外标准,把这些资料转化为本公司的内部文件。?对此内部文件进行讨论,请有关专业人士修订。经审核和批准后向公司内部及客户方推广与应用。?为加强行业标准的应用,需在公司内开展相应的内部学习培训,并进行定期考核,将考核的结果作为员工晋升和加薪的依据,最终达到所有员工熟悉行业标准。РР四、检验工具的添置、校正及保养Р建立设备管理台帐,申请表;?建立设备领用借用登记表;?制定设备定期点检计划,对设备进行维护和保养;?测量系统分析;?制定检验设备、仪器、工具的操作指导;?必要时根据操作指导制定培训教材。