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卓越员工的18种特质

上传者:upcfxx |  格式:ppt  |  页数:22 |  大小:0KB

文档介绍
卓越员工的18种特质?(实现人生成功必备的正能量源)Р导师:杨圣果Р德Р以德立人,德才兼备,德为先Р小胜靠智,大胜靠德Р一名真正成功的人,首先应该是一名具有优秀思想素质、品德高尚的人。Р诚实Р工作中说实话,办实事(做人要诚实、正直、欺骗、不夸大,表里如一)Р品格、责任与荣誉(严格要求自己做一个正直高尚的人)Р光明磊落Р背后不论他人是非(背后议论他人是一种恶习、对人对己没有好处,反对挑拔离间和搬弄是非……)Р竞争也要光明正大(君子坦荡荡,小人常戚戚……)不断提高自己的综合实力Р乐于助人Р学会创造和谐快乐的工作环境Р主动伸出援助之手Р帮助别人就是帮助自己Р注:每个人都需要别人的帮助,每个人都需要帮助别人。? 助人是人生快乐的源泉,别人快乐,自己也快乐。? 团队成员要更多关注“我们”,而不是我自己。Р互相尊重Р平等才会尊重(无论职位高低,同事之间人格平等的)Р做个谦让豁达的人(收起自己的傲慢,表现谦恭一面……)Р帮助新人,提升自我(我为人人,人人为我)Р注重外在形象Р装扮整洁得体(佛靠金妆,人靠衣装。“第一印象”对于自己的重要性)Р说话文明高雅(纠正惹人厌烦的小习惯和不良嗜好)Р态度——习惯——行为——结果Р忠于团队Р培养归属感(忠诚是对归属感的一种确认,忠诚是一种责任)?执行力(忠于上级,服从命令)?上级要对下属负责任? ?注:上司的决策永远是正确的? 永远不要怀疑上司的决策Р顾全大局Р损公肥私得不偿失?不能只为自己盘算?对团队负责?为团队争取荣誉、创造荣誉Р忧患意识Р工作就是事业(向前看,不要只认钱)Р危机意识(企业兴亡,员工有责;过去不等于未来;永远不忘竞争……)

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