受到暴力等意外伤害РР 的РР ④ 患 职 业 病 的Р⑤ 因工外出期间，由于原因受到伤害或者发生事故下落不明的РР ⑥ 在 上 下 班 途 中 ，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交РР 通、客运轮渡、火车事故伤害的РР ⑦ 其 他РР 其他视为工伤的情形：РР ① 在 工 作 时 间 和 工 作 岗 位 ，突发疾病死亡或者在4 8 小时之内经抢РР 救无效死亡的РР ②在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的РР ③ 职 工 原 在 军 队 服 役 ，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人РР 证，到用人单位后旧伤复发的РР 1 2、 劳动争议处理受案范围РР 1） 劳动者与用人单位在履行合同过程中发生的纠纷；РР 2） 劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷；РР 3） 劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工РР 伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷。РР 1 3、 裁决举证责任倒置РР 因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作РР年限等决定而发生的劳动争议案件，用人单位负举证责任。
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