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关于加强基层群众业余文艺团队建设的几点思考

上传者:叶子黄了 |  格式:docx  |  页数:14 |  大小:31KB

文档介绍
我区某小学的青少年醒狮队,老师在练习舞狮的过程中,传递出“男儿当自强”的文化精神,许多学生在参加醒狮训练中受到了传统文化的熏陶,端正了自己的思想言行,学会了刻苦与付出,从而积极投入到强身健体的活动中。三、群众文艺团队存在的问题一是经费来源无保障。各群众自发性文艺团队基本没有固定的活动经费,经费大部分自筹或少量的赞助,来源紧张。虽然近年来佛山市以及南海区出台了关于群众文艺团体的扶持办法,但与现实中团队运作和发展所需要的经费支出还存在着较大差距。财政扶持比例较小,自筹经费不稳定,影响了活动质量和人员积极性。二是艺术水平普遍偏低。基层的业余群众文艺团队的成员中,虽然有部分是社会文艺骨干或民间艺人,有一定的艺术表演水平,但大部分是没有基础的群众,整体素质不高。导致表演上缺少骨干,节目以模仿为主,编排、导演上创新能力不强。三是自主管理欠强。不少业余文体团队都是自发组建而成,没有建立常规的管理制度和章程,缺乏团队管理经验。四、加强群众文艺团队建设的思考及措施(一)以加大文化补助专款为基础,增强团队后劲。业余文艺团体的发展离不开政府的支持,加大文化补助专款可以考虑:一为团队补助。建立业余文艺团队星级评定制度。根据团队成立时间、人员情况、团队特色、管理培训、主要成果、演出情况、群众评价等条件对团队进行星级划分,制定不同的补贴标准。二为项目补助。对于参加各类演出、比赛获奖的团队,他们的节目进行演出所产生的餐费、租车费、服装道具费等必要支出进行专项补贴。这些补助都应严格监督,确保用于团队建设提高之中。(二)以加强引导和培训为重点,促进团队发展。各文化馆(站)要充分发挥群众文艺辅导基地的辐射、带动作用,充分利用辅导基地植根基层、贴近群众的优势,开展一系列的业余文艺队伍的培训工作。一是定期举行文艺人才培训班,邀请知名文艺表演家传道授业,并充分发挥民间艺人、文化能人的指导作用,搞好文艺队伍的传帮带。

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