置业顾问个人发展计划

,针对公司修改的一些章程、规定等及时让员工学习,让每一名基层员工对企业有更深刻的认识。 4、复杂问题简单化,简单问题条理化,各部门在加强紧密联系的同时,提高办事效率。 5、提高人文关怀,增强企业凝聚力 6、希望公司加强团队协作,做好各部门之间的配合,真正做到一条龙服务,真正成为相亲相爱的一家人。 7、做好上传下达工作,做好上下级之间的配合,减少不必要的误会,提高工作效率。 8、简化工作程序,复杂问题简单化。 9、一个公司要发展,要壮大,单单靠自己的力量是不够的,想在短期内取得更大的辉煌,团队建设是至关重要的。一个公司团队建设做的好,对公司的发展是很有帮助的,而且在短期内就会有非常明显的体现。公司给了我们一个自我发展和自我提高的平台,我也很希望通过自己的努力在这个平台上发光发亮,为公司的辉煌献出自己的微薄之力!和公司同发展共壮大! 以上就是小编为您整理的精选置业顾问工作计划置业顾问个人发展计划)道还要了解户型、地段、周边环境和配套设施以及区域的价值,甚至还包括城市规划以及新平房地产行业未来的走势。这是一个全新的领域,我对此充满了极大的兴趣。思源完善的培训体系让我学到不少房地产相关的专业知识,这只是一个开端,培训结束,我们正式进场,成为真正的置业顾问,在项目的前提阶段除了市调还需要扩展客户,也就是前期蓄水。对于一个只培训了一个多月而初出茅庐的我来说,的确是不小的挑战。在接待客户时,面对那些盛气凌人的老总,我还是缺乏勇气与良好的沟通能力,无法准确抓住意向客户。如何突破自我,正是我亟需面对的问题,一方面是房地产专业知识不够完备,另一方面则是生活中的经验还有待积累。在这个团队里,和同事朝夕相处,我们对彼此都有了一定的了解,相处也日益融洽,每天上班都是一件开心事,虽然彼此之间也会有不愉快的时候,可是大家都会以诚相待,我相信这样的小石子不会成为团体前进的绊脚石,对整个团队,我挺有信心的。