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综合部水电工绩效考核表

上传者:读书之乐 |  格式:docx  |  页数:5 |  大小:152KB

文档介绍
%РР清洁卫生责任区域监督,更新清洁时间区域表。Р4%РР保安的监督及核实Р4%РР监督跟进电工、清洁工、保安、食堂的工作动态。Р4%РР后勤方面的投诉每月≤2次。Р4%РР公司网站运行安全,无数据丢失或入侵事件发生Р4%РР软、硬件维护及时,无停运情况发生Р3%РР有计划,有步骤的完成信息化建设任务,完成率达到90%以上Р3%РРERP维护正常,无瘫痪现象Р3%РРERP系统出现问题白天必须在1小时内解决,晚上不超过4小时Р3%РР工作Р态度Р25%Р日常出勤Р全满勤(无旷工、迟到、早退、打卡、请假等)。Р7%РР仪表礼仪Р着装规范;物品摆放有序;按行政礼仪文明接待。Р4%РР责任感Р工作认真、责任感强,积极主动、忠于职守。Р3%РР协作精神Р工作中能积极主动地与其它员工配合,提供便利。Р2%РР忠诚度Р恪守职业操守,廉洁自律,维护公司利益和形象。Р2%РР团队精神Р具有集体荣誉感,尊重他人,团结协作。Р2%РР行为准则Р认同、信守公司企业文化。Р2%РР工作Р能力Р工作效率Р能够按期或提前高质量地完成工作任务。Р8%РРР25%Р执行力Р能坚决执行上级领导的各项工作指令。Р8%РР创新能力Р能够不断的改进工作方法且有效提高工作效率。Р3%РР组织协调能力Р能够有效分配、利用资源,促使工作目标实现。Р3%РР合计得分Р考核分值=评分合计*100Р100%РР考核结果Р参考标准Р等级Р考核分值Р绩效系数Р厨工的绩效工资为150元:绩效奖金=绩效工资*绩效系数。实际奖金为: Р考核人: 批准:РA优秀Р95分以上Р1.0РB良好Р85分-95分Р0.85РC合格Р71分-85分Р0.75РD需提高Р61分-70分Р0.65РE不合格Р60分以下Р0

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