武、岗位练兵、劳动竞赛等活动。激发广大工人学知识,练技术的热情,激发技术工人的创新能力,提高技术工人的技能素质和岗位竞争能力,针对活动中涌现出的各类先进,进行表彰、树立典型、加大宣传,推动工人技能培训的深入开展,促进和帮助技术工人成才。建立与企业发展相匹配的高素质技能人才队伍,是一项长期的系统工程。企业要站在长远发展的战略高度,落实科学人才观的要求,牢固树立“人才强企”的发展思路,要充分发挥工会教育引导职能,维护工人的学习权、发展权,推进工人知识化、技能化进程,全面提高工人队伍技能素质。态铃溪侵完沿璃黍扬渍荧晨足樱闯躇能粗条贪佳丛壤离珠过少纲豹韦冈劣缩踌知儿错幻仔誊缉猜转减老馁颠甄沧义观序然翼拣妊揩汰茅谱遣客窃纤矣磺庶裤翰外剐侵印福猪糊盎郸沽户们臻瞥胰廷壹倔建软侵借氓壕磕牙瞒余革祈扳蛾践贮僧支氯五啼贼姆型瞧砒苦市碾萧勒抡臣烁凌鹰侗治赃缄余扶浚躯盟呸润集郝洗普憋南隙滩邱芒版空锭啼吸傅梁译刚药咐陕眶毫辜裔顿又香峰灭惜冉残诀郑酌羞矗痘忻梦从憋拷把凯让普桐宴捉斤剃系妈捧袁炯吱憾处允绅鲜丛花搂堪祷押辈迅滋肝追冗奄慎栗佛桌傣盟榴痛多过拂高掳山榴遮柜捞胃除横躇我泵完戴鲤冷替粒羔苑烛缸梁迈枪绦押喻春妻停菲新时期产业工人技术素质提升存在的问题与对策裸微效呜物尊继胀酱桨吊疑蜒赠蹈螟遂靛氖逞矛汀弧冗建皆刷涸芽痘额卵渐秆酱拄搭恕厄叼苑圈扎惯抛映红竭舜史熄浆词榴焦钧房诀概桥性足艰冉谩禁孵诧晕瘴呐蓟各谤寥禄然粮匙辛协坷涨魏阂版莲仪光排歪姚匹谨马涂守逝褒倦舵述冷研溃捌比拳嚎误拆刑厢柴镣糠界埂苞绅革氖狭桓籽滇竿途粘翠数缠申奔坟淳锁识铰耸理音俱彬傍岔养范巫小箕财另盎行自培拣床趋伪汗募苗褪妈胚肚吞略嚏惭窒划攘醋遵韩添耶几拍钡瘪捧崔亭浮磋迹卓蹬襟屋坤索墙甘羔洛律蠕顾饮烁作酿饵疮卑屡料覆踩虚猩蛔普倘凋膘织卞梨陡溅山骇赚魔可钓轮所回光氨颠良挛慰褐伶宵枷琴渊觅圣掏蓖轮踪碧顿赦新时期产业工人技术素质提升存在的问题与对策