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护理人力资源储备库建设方案

上传者:upcfxx |  格式:doc  |  页数:5 |  大小:22KB

文档介绍
为每周三下午,十五项操作每项必须达到合格以上;理论积分时间(考试)为每周四下午或晚上。8、凡积分人员申请考试前须提前一周通知护理部,以便工作安排。9、此考核方案从2013年9月份开始实施,今年招聘或新进人员必须在8个月内完成积分(2013年9月1日-2014年4月)才能按时转正考核定级。10、若新招的护士为有证人员,积分时间从进院后算起至执业护士证变更至本院前,完成积分即可转正定级;若不能在此时间内完成积分,继续累积积分达50分方可转正定级。(二)具体积分方法1、理论积分:不合格-1,合格2分,优秀5分;理论合格85分,优秀95分以上2、操作积分:不合格-1,合格2分,优秀5分;操作合格85分,优秀95分以上3、科研论文:凡在省级刊物上发表论文及论著,加分1分/篇;在统计源以上刊物上发表论文及论著,加分2分/篇;在核心期刊上发表论文及论著,加分5分/篇,在权威期刊上发表论文及论著,加分8分/篇。(三)积分要求:1、十五项操作为基础积分项,每项操作必须达到2分以上,总分必须达到30分以上。2、四次理论考试为基础积分项,每次必须达到2分以上,总分必须达到8分以上。3、总积分达50分为合格。二、考核主要内容(一)操作内容:《临床护理技能操作规范》上海复旦第2版有人床换单、生命体征测量、徒手心肺复苏、心电监测技术、除颤技术、无菌操作技术、静脉留置针技术、皮内注射法、肌肉注射法、女病人导尿术、鼻饲技术、、口腔护理、吸痰、给氧、灌肠(二)理论内容:《护理学基础》第4版本科教材:第九章→二十二章总14章,分四个题库,每个题库四套试卷,申请考试时随机抽取一份试卷进行考试。每个题库积分需达到2分。第一题库:环境、入院和出院护理、舒适、休息与活动第二题库:饮食与营养、体温、呼吸、脉搏与血压第三题库:排泄、给药、静脉输液与输血第四题库:病情观察和危重患者的抢救和护理、临终关怀、医疗和护理文件记录

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