民营医院合作经营方案整理版

相应的工资成本支出。但增设的岗位和工资成本必须在乙方接手后由乙方提交的用人计划与经费支出计划中;由于双方共同需要增加的人员和工资福利时,由甲乙双方协商后执行。Р4、财务:由甲方负责指派管理人员,双方共同监督,经营成本支出须经得双方协商同意。Р六、财产移交和营业执照Р甲方须提供各项完好设备,并提供诊所各项营业执照,乙方自行负责广告宣传所需年检及换证。合作期满,诊所所有相关权益归甲方所有。Р七、人力配置对比Р人员配置与支出Р Р项目Р人员数Р说明Р工资及福利Р总经理Р1Р由甲方法人出任Р Р副总经理Р1Р由乙方出任Р Р经营助理Р1Р兼任咨询主管Р Р主刀医生Р1Р由甲方兼任Р Р皮肤科主任Р1Р Р Р激光操作美容师Р1Р Р Р医助Р1Р Р Р护士长Р1Р Р Р护士Р2Р Р Р会计人员Р1Р Р Р市场人员Р1Р Р Р咨询人员Р Р Р Р其它Р Р Р Р 八、双方义务:Р(一)甲方:Р1、保证乙方的经营主权,除财务监控和投资限制外不得直接干涉乙方广告经营。Р2、保证合作经营期限的完整性,不得在合作经营期间将诊所的任何科室、项目单方面与第三方合作。Р3、保证诊所日常经营的人员、开支顺畅,不得人为设置人员及日常经营资金开支障碍。并承担相应管理费用,包括但不限于房租、物业费、工商税费、卫生清洁费用、医疗垃圾处理费用、现有职员工资及社会福利费用。Р4、保证诊所经营的场所及设备的完整性,不得擅自在诊所范围内挪用、出租现有场所及设备。Р(二)乙方:Р1、合作经营期间必须严格遵守国家相关广告法律法规,文明宣传,须装修和改造现有场所须经甲方许可。Р2、合作经营期间,为获得良好收益,达到共赢局面,乙方有权要求甲方人员加班或调整作息时间。Р3、合作经营期间,由乙方负责支付广告费、管理人员工资及咨询主管工资,不计入共有财务成本。Р4、合作经营期间,乙方不得单方面支出非日常开支的款项。