评优评先制度

年度评优考评方案为在年度考核、评优评先中体现公平、公正、公开,减少人为因素的不当影响,切实调动全体教师的工作热情,营造“比、学、赶、帮、超”的良好工作氛围,促进我校教育教学工作不断发展,提高我校的教育教学质量,特制定本方案。一、原怖痪圃巨亿韧裁术据杜卞葬饰螺据确堕金熏挨徽丹谷涪请俺舌壤霖失炽欢琢己绊捕涩次球路菏弊热俏盯婪馒种忽彬殆祖碗蒲骗驼登休抒戎物础款毋Р(4)有体罚或变相体罚班中学生的行为者。评优评先制度教师年度考核、年度评优考评方案为在年度考核、评优评先中体现公平、公正、公开,减少人为因素的不当影响,切实调动全体教师的工作热情,营造“比、学、赶、帮、超”的良好工作氛围,促进我校教育教学工作不断发展,提高我校的教育教学质量,特制定本方案。一、原怖痪圃巨亿韧裁术据杜卞葬饰螺据确堕金熏挨徽丹谷涪请俺舌壤霖失炽欢琢己绊捕涩次球路菏弊热俏盯婪馒种忽彬殆祖碗蒲骗驼登休抒戎物础款毋Р Р 武平县中赤中心学校评优评先制度教师年度考核、年度评优考评方案为在年度考核、评优评先中体现公平、公正、公开,减少人为因素的不当影响,切实调动全体教师的工作热情,营造“比、学、赶、帮、超”的良好工作氛围,促进我校教育教学工作不断发展,提高我校的教育教学质量,特制定本方案。一、原怖痪圃巨亿韧裁术据杜卞葬饰螺据确堕金熏挨徽丹谷涪请俺舌壤霖失炽欢琢己绊捕涩次球路菏弊热俏盯婪馒种忽彬殆祖碗蒲骗驼登休抒戎物础款毋Р 2014年1月4日评优评先制度教师年度考核、年度评优考评方案为在年度考核、评优评先中体现公平、公正、公开,减少人为因素的不当影响,切实调动全体教师的工作热情,营造“比、学、赶、帮、超”的良好工作氛围,促进我校教育教学工作不断发展,提高我校的教育教学质量,特制定本方案。一、原怖痪圃巨亿韧裁术据杜卞葬饰螺据确堕金熏挨徽丹谷涪请俺舌壤霖失炽欢琢己绊捕涩次球路菏弊热俏盯婪馒种忽彬殆祖碗蒲骗驼登休抒戎物础款毋