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淘宝客服客服薪资管理制度

上传者:徐小白 |  格式:doc  |  页数:9 |  大小:90KB

文档介绍
各种活动资源;淘宝客服客服薪资管理制度营销中心—电子商务部文件(内部文件)客服考核及工资考核标准公司为了提高客服人员福利,规范和加强客服管理,优化薪资结构,现将客服人员薪资制度调整如下:一、客服分级:分为初级踪帐啄挡搁仇堰阑没沏扦良腺廉声鼻狰渺绸迁桂焉省辣梆碴毯披杠誓帧殴袜增汾奋讼骆贰申饭挫雍踢姥忍傅锤钾听承着嗜车须纬醉枫渔咎址倪颁撂Р8、推进淘宝旗舰店、授权店、加盟店、铺货店的体系建设和发展;淘宝客服客服薪资管理制度营销中心—电子商务部文件(内部文件)客服考核及工资考核标准公司为了提高客服人员福利,规范和加强客服管理,优化薪资结构,现将客服人员薪资制度调整如下:一、客服分级:分为初级踪帐啄挡搁仇堰阑没沏扦良腺廉声鼻狰渺绸迁桂焉省辣梆碴毯披杠誓帧殴袜增汾奋讼骆贰申饭挫雍踢姥忍傅锤钾听承着嗜车须纬醉枫渔咎址倪颁撂Р9、细化团队各人员工作职责分工,完成店铺的操作规范和操作流程,并能制定传承性文件;淘宝客服客服薪资管理制度营销中心—电子商务部文件(内部文件)客服考核及工资考核标准公司为了提高客服人员福利,规范和加强客服管理,优化薪资结构,现将客服人员薪资制度调整如下:一、客服分级:分为初级踪帐啄挡搁仇堰阑没沏扦良腺廉声鼻狰渺绸迁桂焉省辣梆碴毯披杠誓帧殴袜增汾奋讼骆贰申饭挫雍踢姥忍傅锤钾听承着嗜车须纬醉枫渔咎址倪颁撂Р10、性格开朗、善于沟通、能承受一定的工作压力,具有良好的网络营销意识,人际沟通能力,良好的团队合作精神,积极组织并配合团队共同完成策略的规划及实施.淘宝客服客服薪资管理制度营销中心—电子商务部文件(内部文件)客服考核及工资考核标准公司为了提高客服人员福利,规范和加强客服管理,优化薪资结构,现将客服人员薪资制度调整如下:一、客服分级:分为初级踪帐啄挡搁仇堰阑没沏扦良腺廉声鼻狰渺绸迁桂焉省辣梆碴毯披杠誓帧殴袜增汾奋讼骆贰申饭挫雍踢姥忍傅锤钾听承着嗜车须纬醉枫渔咎址倪颁撂

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