张,弃权票×张;Р×××,赞成票×张,反对票×张,弃权票×张;Р×××,赞成票×张,反对票×张,弃权票×张。Р××(企业工会)(盖章)Р ×年×月×日Р(落款日期与“××(企业)工资集体协商职工方代表选举办法”一样,即:召开职工代表大会(职工大会Р)选举职工方工资集体协商代表当天。)Р××(企业)职工方工资集体协商代表Р资格认定书Р经××(企业工会)推荐,并广泛征求职工意见,××(企业工会)第×届×次职工代表大会(职工大会)选举确定×××、×××、……同志为2015年职工方工资集体协商代表,其中,×××同志为首席代表。×位同志来自各层各类岗位,结构合理,代表性强,符合职工代表要求,能代表全体职工与企业方进行工资集体协商。Р××(企业工会)(盖章)Р ×年×月×日Р(落款日期与“××(企业)工资集体协商职工方代表选举办法”、“××(企业)职工方工资集体协商代表选举结果”一样,即:召开职工代表大会(职工大会)选举职工方工资集体协商代表当天。)Р××(企业)工资集体协商Р征求意见表Р协商内容Р职工意见Р工资分配制度Р Р职工年度平均工资水平及其调整幅度Р Р工资支付办法Р Р津贴、补贴和奖金分配办法Р Р加班加点工资、医疗期待遇、带薪假期间的工资待遇Р Р其他事项Р Р(1.此表需至少5份,即:最后装订成册时选择至少5位职工的征求意见表。2.“职工意见Р”栏内职工意见必须手写。)Р××(企业)工资集体协商Р征求意见归纳Р×年×月×日,××(企业工会)就工资集体协商内容广泛征求职工意见,发出征求意见表×(总职工代表或总职工人数三分之二以上)份,收回征求意见表×份。现将××(企业)职工对工资集体协商内容意见归纳如下:Р一、Р二、Р三、Р四、Р五、Р六、Р……Р Р××(企业工会)(盖章)Р ×年×月×日Р(落款日期为召开职工代表大会(职工大会)选举职工方工资集体协商代表后3至5日。)
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