合理化建议奖励方案

上报,经报批被采纳实现后,由公司领导组织会议进行集体评审,确定其奖励等级,发放奖励金;Р2.合理化建议奖励标准如下表所示:Р评审参考标准Р等级Р奖金额(元)Р节约成本或增产价值1万元以上РAР1000-1500Р发现并解决重大问题РBР500-1000Р产品质量明显提高РCР300-500Р工作流程、生产技术明显改进РDР150-300Р为企业获得荣誉、对企业文化建设起促进作用及其他相关可行性建议РEР50-150Р五、时间安排Р1.申报时间:每月1日-5日Р2.评审时间:每月月末周例会Р六、其他Р1.凡与员工献计献策、提合理化建议奖励有关,而本制度又未规定的内容,由公司领导进行裁定;Р2.本方案由办公室部负责解释,自公布之日起实施。Р附件1:《合理化建议申报与审批表》Р附件2:《合理化建议成果评审表》Р办公室Р2010年8月23日Р合理化建议申报与审批表Р提交时间: 年月日Р姓名Р部门Р职位Р合理化建议Р类型Р□节约成本□增加产量□提高质量□管理创新□企业文化Р合理化建议主题Р合理化建议具体叙述Р(可附其他文字性进行说明)Р合理化建议实施后预计产生的效益描述Р(采用数据或事实进行描述说明)Р部门领导Р审核Р行政人事部审核Р公司领导Р审批Р注:经评审小组审批后方可采纳、实施。Р Р合理化建议成果评审表Р评审时间: 年月日Р姓名Р部门Р职位Р合理化建议Р类型Р□节约成本□增加产量□提高质量□管理创新□企业文化Р合理化建议主题Р评审打分Р评审标准Р实际达成成果描述Р□半年节约成本或增产价值Р(评审工作小组填写,可附其他材料说明)Р□发现与解决问题的重要性Р□质量明显提高Р□流程与技术的改进Р□工作流程、方法的改进Р□为企业获得荣誉、对企业文化起促进作用Р评审Р小组Р综合Р评述Р奖励等级Р奖励金额Р公司领导小组签核Р注:《合理化建议申报与审批表》作为此表附件,给评审小组成员参考。