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厅机关科级及科级以下干部年度考核量化测评表

上传者:苏堤漫步 |  格式:doc  |  页数:2 |  大小:35KB

文档介绍
论和“三个代表”重要思想,落实科学发展观,认真学习十七大精神和十七届三中四中全会精神。(满分10分)Р2、职业道德服从领导,忠于职守,实事求是,依法办事。(满分8分)Р3、社会伦理道德顾全大局、处世公道,诚实守信,乐于助人,敬老尊贤,举止文明(满分7分)Р25Р /Р21分Р20Р /Р15分Р14Р /Р9分Р9分以下Р 能Р1、政策理论水平熟悉本职工作及相关工作的政策法规,在工作中能正确理解和执行政策。(满分5分)Р2、本职工作能力熟悉本职业务工作的内容、要求,工作有方,操作有序。(满分8分)Р3、策划协调能力工作有计划性、系统性和预见性,能调动人的积极性,妥善处理各种工作关系与人际关系(满分4分)Р4、开拓创新能力具有创新精神,想方设法做好本职工作,工作在本部门、本系统有特色、有影响。(满分4分)Р5、文字、口头表达能力能完成本职工作所需的公文写作,口头表达准确、条理清楚。(满分4分)Р25Р /Р21分Р20Р /Р15分Р14Р /Р 9分Р9分以下Р 勤Р1、出勤情况遵守考勤制度,积极参加集体(公益)活动。(满分4分)Р2、工作表现工作扎实,积极主动,团结协作,尽职尽责。(满分6分)Р10Р /Р 8分Р7Р/Р5分Р4Р/Р3分Р3分以下Р 绩Р1、工作数量完成本职工作任务和领导交办的事项。(满分8分)Р2、工作质量完成工作任务的质量符合要求。(满分8分)Р3、工作效率办事快捷、稳妥、绩效明显。(满分8分)Р4、效能建设积极投身效能建设,工作效能有较大提高。(满分6分)Р30Р /Р26分Р25Р /Р21分Р20Р /Р16分Р16分以下Р廉Р1、廉政意识廉洁从政意识强,积极参级各种廉政教育活动。(满分4分)Р2、廉洁表现严格遵守廉洁自律有关规定,拒腐防变能力强,没有违法违纪行为。(满分6分)Р10Р /Р 8分Р7Р/Р5分Р4Р/Р3分Р3分以下Р总分值

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