和保护公共财产,注意节约生产资料,对故意损害公物者,要严厉打击,加倍处罚。9、自觉维护园区内和生产棚内的环境卫生,爱护花草、道路,不乱扔烟头、纸屑、果皮等废弃物,保持现场整洁,树立企业形象。10、在生产、销售过程中,如发现有偷盗行为,将处以实物的3倍罚款。11、上班时间员工交通工具(车)集中管理,不准在园区乱停乱放。12、员工上下班必须注意交通安全,过公路岔口时要停车观望,确保安全无危险时,再迅速通行。蔬菜大棚绩效考核办法为把每项生产工作严格按技术需要落到实处,必须增强员工的责任心,建立每项每次工作完成情况和员工的收入紧密相结合的考核办法,有效调动员工的工作积极性,努力达到预期效果,提高生产效益为目标,特制定以下绩效考核办法。每月考核工资为200元,满分100分1、每天按棚内作物生长发育需要,按时升降草帘,调控合适的温湿度。(10分)2、根据棚内作物生长需要的温湿度,及时放风,并随时调整通风口的大小,确保生长发育需要的合适条件。(10分)3、按规定按标准完成杂草清除和松土工作。(5分)4、按规定按标准完成病虫害防治工作,坚决不能让病虫害发生。(10分)5、根据作物生长对水分的需要,按时按量适时浇水。(5分)6、定期不定期对作物进行打叉和绑蔓等工作。(10分)7、严格按要求对作物进行授粉,做到棚不漏行,行不漏株,株不漏花。(15分)8、每天定时不定时打扫自己责任区的环境卫生,所有杂物和工具摆放整齐,保持干净的生产环境。(5分)9、严禁不按规定操作卷帘机、电力等设备,减少损失。防止事故发生。(25分)10、按时完成交办的其他工作。(5分)以上各项工作内容是按照本人每月每项工作完成情况得分多少进行考核的,如果得分达到80分以上,按实际得分计算;如果得分低于80分(含80分)的,按低于分数给予处罚。每位生产者按要求标准交自己所生产的瓜果菜,达到要求质量的,给工作人员一定比例的奖励。
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