光、照明达到标准要求。教室内清Р洁卫生,物品摆放有序,各种制度、名言、宣传等张贴悬挂规范。РРР乐Р之Р是Р之Р图书Р乐室Р实验室Р微机室РРР墨香灭Р美术书法室Р综合实践室Р舞蹈房Р监РРР09/04/201511:13РРР学校管理Р我校严格按照《山东省普通中小学管理基本规范》进行教育教学工作,Р以德育为首,以教学为中心,以安全为保障,全面实施素质教育。加强Р制度建设,制定了《十里泉小学教师工作考核细则》,充分发挥制度的Р杠杆作用,调动教师工作的积极性和主动性。Р2.教师队伍管理Р3.教学常规管理Р4.创建区级绿色校园Р5.财务管理Р6.档案管理Р7.体育卫生工作Р8.安全工作РРР1.管理机构Р导班子情况如下Р校长1名,教导主任1名,Р德育主任1名,后勤主任1Р名。学校领导班子成员学Р历情况:均为本科学历。Р职称情况:中小学一级教Р师2人,中小学二级教师2Р。年龄结构:40岁以上2Р人,40岁以下2人。校长经Р过上岗培训和提高培训Р持有岗位培训合格证书Р学校领导班子团结协作Р锐意进取、开拓创新,目Р前学校各项工扎实推Р进、稳步提高РРР2.教师队伍管理Р·学校加强德育队伍建设,努力培养一支优秀的徳育工作队伍尤其是班主Р加强教师的行为规范教育,做到榜样示范,以身作则,对班主任Р日常工作的考评具体、有效,真正起到表彰先进、激励大家的作用。Р·学校制定了《十里泉小学教师综合考核细则》、《十里泉小学班主任考Р核实施方案》、《十里泉小学班级管理实施细则》等制度,对教师进行师Р德考核、千分量化考核、年度考核、教学实绩考核等。组织教师学习《中Р华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国Р未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范Р山东省普通中小学Р基本规Р枣Р明礼伙常法法规,狠Р教师职业道德建设,师德考Р票否决制,凡师德不合格者,取消当Р年所有评优树先的资格。
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