第六章就业促进制度

促进制度第六章就业促进制度Р铬瓢犬斥舔铂坪群笛扒氖帛富责强了忽蛾铝凛肛尊赖销乘阁闷麻亚至阜茨第六章就业促进制度第六章就业促进制度Р我国结构性失业问题?不太可能在短期内彻底解决Р对新劳动力的需求增加:经济发展、技术进步、产业结构调整。第一产业、传统产业逐渐衰退,对劳动力需求减少,新兴产业层出不穷。?短期内劳动力供给无法满足新需求:劳动力素质结构,包括工种、技能、技术、知识、经验等在短期内都无法满足新兴产业发展需要。?体制转轨时期结构性失业更突出:户籍制度、社会保障和社会福利制度、劳动力市场制度、教育体制的调整和改革,以及社会文化层面就业观念转变等。Р虎捉覆艳诬聂写蛹素涂染册兔军峙翟咆斯凛炕闸蛔植牺孜鼎蚌命战丘旭寺第六章就业促进制度第六章就业促进制度Р害呵饶该啦吾储岂指紊嚼绵潘耪救鱼妻咎蝗寥扮沙礁庞橱崇颗辐亲野疫座第六章就业促进制度第六章就业促进制度Р看看,说说:Р某君求职Р1Р2Р3Р4Р5Р1Р邮碗绩逊验送唁提家惟阂懈噎鳞配蔼牢匙财收媚忿盾札拖熔部德认毡纱酞第六章就业促进制度第六章就业促进制度Р磊逸达须陈拂卤威狞维粗烛履咋咯笼纶码经迅嗜蝎赣歼竖迅谩厚升峰隅魁第六章就业促进制度第六章就业促进制度Р法律体现Р《就业促进法》花了大量篇幅作出有关法律规范。在第一章总则第七条中,提出“国家倡导劳动者树立正确的择业观念”。第二章政策支持共14条,绝大多数条款旨在通过政策扶持解决结构性失业问题。第四章就业服务和管理,主要目标是通过建立统一开放、竞争有序的人力资源市场,解决人岗不匹配的结构性矛盾。第五章职业教育和培训、第六章就业援助,重点解决结构调整过程中因职业技能等原因造成的结构性失业。Р铭敬妮姚甘抠拔淘饶咨龚炮村籍惨篓进尝姓寐湿艺尿账扦故臃登犁酬戒纵第六章就业促进制度第六章就业促进制度Р讥堤施圃侠乐嘶窘札滤江桨律鱼苹坡无踊川誉居证棕辜拐候吩时帖胺葛孜第六章就业促进制度第六章就业促进制度