方面都不重视,只强调一项,那就是价格,也就是打价格战。中国的很多企业都经常使用这种竞争方法,可是事实上,世界一些有实力、有基础的大企业都轻易不用这一方法。 6、差异化竞争差异化竞争与无差异竞争相反,是指企业不依靠价格战,而是另辟途径,出奇招取胜。 7、标杆竞争所谓标杆竞争就是找到自己有哪些地方不如竞争对手,在超越竞争对手的时候设立标杆,每次跳过一个标杆,再设新的标杆,这样督促自己不断进步。8、人力资源的竞争人力资源的竞争直接关系到企业的核心竞争力,尤其是在21世纪,人才最重要,企业必须重视人才、培养人才、留住人才。一言以蔽之,核心竞争力是对手短期内无法模仿的,企业长久拥有的,使企业稳定发展的可持性竞争优势。统一康师傅统一品牌理念? 统一企业自从创业以来,即遵循企业创始人吴修齐先生所秉持的「三好一公道」(就是品质好、信用好、服务好、价钱公道)的经营理念,以多角经营、宏观眼光、重视人才等方针,兢兢业业地塑造出「诚实苦干、创新求进」的立业精神。品牌LOGO统一企业中国控股有限公司,是台湾食品制造商统一企业旗下的控股公司,是为中国非碳酸饮料及方便面主要的台资制造商之一。康师傅名称来历“康”是指健康的意思,“师傅”则是具有亲切、责任感、专业化的内涵,而“康师傅”叫起来,特别有亲切的感觉。公司标志康师傅logo独有的敦厚可亲,热情展开双臂形象,让许多顾客熟知与喜悦。经营理念“诚信、务实、创新”-公司正是坚守着这样的经营理念,励精图治才换来今天的骄人业绩,然而成绩属于历史,肩负社会大众和投资人的重托,做大做强,成就世界级食品集团,到全球经济舞台上独领风骚,这才是公司矢志不渝的追求目标。两个企业都会采用城市多地区的投资和营销策略,除在中国大陆地区多个城市设立分公司外,分公司还充当营销点的角色,尽可能的扩大营销渠道。PK茶类饮品统一:冰红茶、绿茶、乌龙茶康师傅:冰红茶、绿茶、茉莉清茶统一绿茶
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