情,这是百度的创业文化基础。?每一天都在进步这是百度的品质文化基础。?2、容忍失败,鼓励创新,这是百度的创新文化基础。百度人具有积极创新的心态,敢于创新,乐于创新。?3、充分信任,平等交流,友谊(friendship),感恩(thanksgiving),分享(sharing),这是百度的沟通文化基础。百度的沟通方式永远是开放的,直接的,有效的。从而才会有务实的和坦诚的一致行动。Р百度远景Р 成为最优秀的互联网中文信息检索和传递技术提供商? ? 成为中国网络技术企业在全球同行业中的优秀代表Р百度使命(经济使命与社会使命)Р 1.为网络用户提供最高端的网络技术服务,创造中国互联网络企业的经营奇迹Р 2.使百度在品牌、用户满意度、经营业绩方面成为同行业的领先者Р 3.提高中国互联网的技术成分,努力帮助更多的互联网公司更快地盈利Р百度员工休息室Р三、百度的BIS策划Р如果说MIS是CIS的“想法”的话,那么BIS就是CIS的“做法”,它把抽象的企业理念落实到具体的生产经营活动中。Р变革观念?将来和过去不同;以经常性的变革来应对挑战;永远追求新观点,新服务,新技术以及新目标Р竞争观念?结果导向;保证能力;确定方向;实施负责Р价值观念Р员工观念?员工是最重要的资产?为职工和管理人员提供自由交流的环境,考虑员工利益,激励员工,保证公平等Р效率观念?精确预算;制度严格;开放而切题的沟通交流Р对内方面的活动:? 员工教育、业务培训、作业合理化、工作环境、福利制度、公害对策、研究发展、礼仪规范。Р行为识别大体上又可分为对内和对外两方面。Р对外方面的活动:? 市场调查、产品开发、促销活动、广告活动、公共关系、公益文化活动、信息沟通、竞争策略。Р百度公司制定的《职业道德与行为规范》,就包含了指导公司运作的最高商业道德水准。较之一般商业行为水准或者适用的法律法规,该规范在一定程度上提出了更高的要求。
全文预览
