紧紧的凝聚在一起,发挥着1+1>2的作用。他是个有毅力的领导者,从来不言放弃,就是这份信念带领着团队突破九九八十一难,最终将取西经这个项目做成功。Р孙悟空典型的胆汁性,肾上腺型的人。胆汁质的神经过程的特点是强而不平衡,感受性低而耐受性强,能忍受强的刺激,能坚持长时间的工作而不知疲倦,显得精力旺盛,行为外向,直爽热情,情绪兴奋性高,但是心境变化剧烈,脾气暴躁,难以自我克制。但是孙悟空却是对团队做出最大的贡献,因为他是业务能力最强,还兼任保卫科科长的职位,虽然跟直接领导者唐僧有多次矛盾激发,但是最终还是能回到这个团队,为这项目尽心尽力。Р猪八戒,也许大多数人不太喜欢,但是猪八戒也在这个团队也有发挥作用。在项目团队在于其他公司团队洽谈的时候,孙悟空太过于强势,这个时候,就必须要有人表现出弱势,让对方团队有台阶下台,这样黑脸配白脸,才会让业务更好的谈判下去,有利于双方合作双赢。而且猪八戒之前在天庭国企担任过一官半职,对体制事情比较了解,在应酬技巧和公关方面起到一定作用,猪八戒一般对外合作伙关系比较融洽,利于项目团队继续进程。而且对于项目内部而言,猪八戒起到一定的润滑作用,还有一定的心理导师作用,孙悟空经常捉弄他,惹得大家哄堂大笑,可以在项目进行的时候,调整气氛,放松大家的紧张的情绪,而且可以让孙悟空得到不满情绪的发泄,甚至在拍唐僧马屁时,也是在增加唐僧的自信心。Р而沙僧与白龙马算是黏液质的气质型,他们感受性低而耐受性高,反应速度慢,情绪的兴奋性低,但平稳,举止平和,行为内向,头脑清醒,做事有条不紊,踏踏实实,但容易循规蹈矩,不善言谈。他们在这个团队发挥巨大后勤保障工作,任劳任怨。Р这个项目团队当中,没有谁是完美的,但是每个人优劣势组成这个完美的团队。每个人都有缺点,但是每个人都是在努力改变。Р参考文献: Р《心理咨询师三级》民族出版社Р《企业人资源管理师》中国劳动社会保障经济出版社
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