评定要及时,切忌拖延,以免评残不正确。Р(5)发生事故如未按规定流程申报办理,一切费用由相关责任人员承担,公司视情节轻重对相关人员追究责任。Р(6)项目部对工伤事故处理不当、项目部发现事件征兆未及时正确应对或上报公司工程部经理,造成群体性上访、封垛道路、售楼处等影响公司声誉事件;公司将视情节轻重对相关责任人追究责任。Р工伤事故善后处理流程说明Р流程名称:工伤事故善后处理工作流程Р一、目的:明确开展工伤事故善后处理工作的有关程序Р二、原则:根据劳动法及公司规定办理工伤事故善后处理事宜Р三、适用范围:一分公司下属各项目、公司员工Р四、流程说明:Р序号Р执行人Р工作内容Р1Р各项目部Р发生工伤事故上报Р2Р工程部Р成立事故善后处理小组,通知相关部门填工伤登记表Р3Р发生事故项目Р填报工伤登记表Р4Р工程部、人力资源部Р根据指定医疗机构提议确定医疗期及其管理。轻重伤不同定为1至24个月,严重的可继续治疗,期满可继续享受工伤待遇。Р5Р人力资源部Р工伤医疗期内待遇及管理Р6Р工程部、人力资源部Р工伤残疾等级鉴定,安排工伤人员进行劳动能力和伤残等级鉴定,确定工伤事故善后处理意见,对死亡事故的丧葬补贴、供养亲属抚恤金及一次性工亡补助的意见。Р7Р项目部、工程部、Р人力资源部Р签订工伤善后处理协议书,同伤残人员或死亡者家属签定工伤善后协议书。Р8Р财务部Р伤残人员或死亡人家属到财务结算、领款Р工伤登记和处理意见表Р项目名称Р项目经理Р伤者姓名Р性别Р联系电话Р身份信息Р籍贯Р工种Р班组及Р负责人Р负伤时间Р负伤地点Р事故原因Р负伤情形Р处置方法Р医疗期Р住院期Р医药费Р护理费Р疗养期Р营养费Р交通费Р工伤鉴定Р工伤Р鉴定等级Р工伤保险Р工伤保险报案Р保险理赔Р保险理赔金额Р工伤赔付Р项目处理意见Р项目经理:Р区域公司处理意见Р区域公司经理:Р一分公司处理意见Р主管副总:Р工伤善后处理协议书
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