常的维护和修理。这属于管理者经常遇到的(C组织的问题)226.“事后再对各种方法进行仔细地评估”遵守了头脑风暴法的((D)暂不评价)原则。227.属于引发组织变革的内部原因的是((C)财务部门更改付款日期)。228.属于在设计就职导向安排的时候应注意的重要因素是(C一次不要覆盖太大范围)229.属于在设计就职导向安排的时候应注意的重要因素是(C让新员工尽快开始工作)230.属于企业应当对员工进行健康与安全管理方面的培训与教育的是((A)安全意识)教育。231.生产某订书机的相关成本如下:生产成本13.5元,直接分销成本1.1元,售价24元。那么这个订书机的边际成本是(14.6)元。232.生产安全事故按人员伤亡或者直接经济损失可以分为四类:(1)特别重大事故:30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故。(2)重大事故:10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故。(3)较大事故:3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。(4)一般事故:3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。233.团队领导可以利用很多方法改进成本效率,但这些方法通常不包括((八)筹集资金)o234.调节资源需求属于资源管理流程中的(A计划)阶段。235.头脑风暴法是一种很好的寻找解决方案的方法,在运用头脑风暴法时不需要遵循的原则是(八及时反馈)。236.头脑风暴法的最后一步是((C)分析所提出的建议中是否有真正有用的解决方法)o237.通常情况下,企业的利润是指在(C一定的会计周期)范围内的经营成果。238.吴总是一家建筑公司的老板,在对公司成本进行计算吋,他的公司适合采用成本模式。B)项目
全文预览