益的最大化;(六)促销员的日常工作纪律(1)促销员考勤1.1作息时间:早8:30—晚6:00,行政部监督。迟到或早退15分钟为旷工,(促销员的作息时间也可根据当地情况做适当的调整)。1.2促销员正常工作时间,上午9:00至12:00方可离店;下午1:00之前做好准备工作,1:00必须到零售店,6:00方可离店。迟到15分钟为旷工,工作时间内如不在店中或市场中为旷工。1.3促销员请事假需提前一天填写请假单,市场部经理签字同意后方可准假,请假以半天为计算单位,即:不满4小时按半天,超过4小时不满8小时按一天计算,并以此类推。1.4旷工二日(含)二日或全年累计旷工达五次将被辞退。工作期间内未经批准办理私事或未按规定执行请假手续的均按旷工处理。1.5考勤奖罚制度:旷工一次扣100元,请事假一天扣20元(带薪事假除外),每月事假不超过两天。促销员的每月考勤由市场部经理负责执行,行政部监督。(2)促销员促销纪律2.1按要求穿戴公司工装,不得穿便装上岗;2.2按考勤要求准时上下班,不得迟到早退或旷工;2.3按要求填写公司相应报表,每周星期下午点回公司参加例会(或培训)2.4保守公司秘密,执行公司促销政策,不得传播非正常途径得知的返利政策,不得抵毁公司名誉。(3)保持促销多样性3.1按照季节淡旺季、休息时间或根据天气情况,保持促销的多样性3.2因时间段原因造成的店面客流量少,则可深入社区,公共休闲场所、写字楼等处进行义诊;(4)促销员的培训工作:3.1新促销员的培训:行政人事部组织半天时间学习公司制度、企业文化培训;市场部组织半天时间学习公司产品、促销政策;3.2新产品的培训:由市场部经理负责统一培训,培训内容包括:产品的性能/优势/劣势培训(七)工作报表(1)销售报表时间驻店名称产品名称销售数量单品销售合计促销员签字(2)包括客户登记表时间驻店名称病人名字联系方式诊断情况记录销售成因说明
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