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购物中心招商销售的底薪、提成、奖励制度

上传者:随心@流浪 |  格式:doc  |  页数:8 |  大小:96KB

文档介绍
定《购房合同》15日内,按提成标准全部结算上报。次月10前发放银行按揭已付清首期款并签定《购房合同》及完好《银行按揭合同》15日内后,按提成标准全部结算上报。次月10前发放出租招商类(出租招商)交定金签约交付定金后,并签定《租赁合同》15日内,相应到账资金比例90%计提上报。次月10前发放装修、进场交付使用后,按经营客户装修时15日内,按提成标准全部结算。四、提成发放条件:1)所有招商部(招商/销售)参与提成人员及协调人员的提成、以客户签定完《房屋买卖合同》《房屋租赁合同》《团购协议》后结算。2)招商文员、办证文员、合同专员、商务司机、财务及行政直接配合人员的奖励、以合同备案及收集房屋按揭资料完毕后结算。3)为做好客户的跟进及售后服务工作,招商部(招商)所有人员每月提成额度暂发放85%,5%是部门公佣,10%作为风险金部分,将于所在项目交房之后当月8日一次性足额发放。4)因工程进度等公司方面的原因或者因客户自身原因要求退房,则己发放的招商提成不退回,如还未发放的公司不再下发;如因招商专员自身的原因或部门内部管理不善而造成客户退房,退铺。则己发放的提成全部退还公司,并追究当事人的责任。五、客户确认:1、部门招商/销售人员按部门客户认定制度执行(招商内部附件)2、公司内部及外部引见人员确认:由主管招商经理签字认可,招商总监审核,项目总经理复核方可。六、提成上报程序及发放时间:所有招商部(招商/销售)参与佣金提成人员及公司内外协调人员的佣金,提成统一由招商经理月底统计呈报,次月5号前结算完毕(招商经理呈报-招商总监审核-项目总经理复核—上报公司总部批复-再由财务部门核实)。于次月15日前发放。2015年1月18日附注:薪资结构底薪+提成+奖金招商主管底薪4000—8000元/月招商经理底薪9000—15000元/月招商总监底薪20000—35000元/月奖金由公司根据招商进度制订

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