要B2.内装修设计:(开业前17周)酒店内装修设计要求,包括餐厅、客房、后勤区域功能区域的面积和要求,设计单位可根据此设计任务书的要求进行内装修设计方案的工作。B3.机电配置:(开业前17周)就有关酒店设备的选型提供配置。B4.项目从立项到投入使用整个过程的策划、协调。(核名:美环岛酒店/保留6个月时间)C、开业前期筹备工作(装修期):C1.品牌的确立(中端精品酒店)(开业前16周)主要确认为中端精品酒店,商务客为主,均价120元-130元左右。C2.制定员工工资标准福利待遇(附件签呈JD0001)(开业前15周)酒店开业薪资方案职位人数基本底薪岗位津贴全勤餐补/每天10元超出80%入住24超出95%.30万以上绩效提成合计:岗位职责需要到职日期万绩效提成(店总)1销售提成4.5%销售提成4.5%对酒店整体负责对公司负责副店长(店助)11800800100240销售提成3%销售提成4%2940+提成做好内部销售/外部销售/网络销售/协助公司财务核对酒店各项帐目/仓库管理员/采购等4月5号前台主管(内务)11600400100240300元(会员完成率100元+销售营业额完成100+服务质量综合100)600元(会员完成率200元+销售营业额完成200+服务质量综合200)2340+提成带领前台部门做好接待收银工作/控房/排班/各项部门物资控制/值班等/4月5日客房主管(内务兼职PA)11600400100240300(服务质量综合100+卫生质量100+成本控制综合100)600(服务质量综合200+卫生质量200+成本控制综合200)2340+提成带领客房部做好客房清理/物业卫生清理工作/对本部门各项经营成本负责4月5日前台接待(女)51500100240会员卡提成(普卡5元/至尊金卡15元)+业绩销售额提成(4万/人200元,4.5万/人400元)1840+提成接待收银
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