和不以营利为目的,它的积累主要用于事业、扩大再生产而不能作为红利分配。因此第三部门可以利用其业务的公益性带来申请政府的支持,企业、公民的赞助、捐赠来改善财务情况,使事业顺利发展,创造志愿者的行动支持与社会经费的支持。Р4、建立社会监督机制,确保第三部门组织公益性目标、非营利的原则不受腐蚀。对于第三部门组织来讲,事业的使命感,公益性的形象是无形的资产,正是仰仗这种公益事业的形象号召力才能争取社会的支持来完成目标使命。所以保证目标的纯正性非常重要。第三部门组织要主动创造社会监督的机会,将自身的财务对外公开,建立一系列的规章制度,热忱欢迎社会对其进行监督,通过合理的服务价格把最大的利益带给社会。Р结论Р第三部门是随着市场经济的建立和公民社会的兴起而出现的,它处于政府和企业之间的中间领域,能有效的发挥在Р“政府失灵”和“市场失灵”的地方发挥作用。中国的改革开放促进了中国第三部门的发展,但由于中国第三部门的发展时间短,机构建设不健全,还存在着诸多的问题,影响了第三部门的发展,我们有理由相信,只要政府、企业和千千万万的公民通力合作,中国第三部门一定会有一个光明辉煌的前景。Р Р参考文献:Р[1]陈振明.公共管理学[M]. 北京:中国人民大学出版社,2005,P392页.Р[2]俞可平.治理与善治[M].北京:社会科学文献出版社,2000.Р[3]里贾纳.E.赫兹琳杰.非营利组织管理[M] .北京:中国人民大学出版社,2000.Р[4]李文良.中国政府职能转变问题报告[M] .北京:中国发展出版社,2003.Р[5]何增科.“公民社会与第三部门”研究引论[J] .管理世界,2002,(8).Р[6]国务院[第252号] .事业单位登记管理暂行条例[S] .1998-10-25.Р[7]邓正来、J.C亚历山大编《国家与市民社会——一种社会理论的研究途径》P14中央编译出版社2002.Р结论
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