全国质量奖自评报告

领导营造良性的沟通(本文来自: 叶帆文摘:全国质量奖自评报告)氛围,通过多种方式与员工进行坦诚、双向的沟通,高度重视、广泛听取各层面员工的意见或建议,保持组织内部沟通顺畅。Р 4.1.1.2 组织的治理Р 4.1.1.2.1组织行为的管理Р 公司一直依照国家法律法规规范营运,恪守管理层职责,履行披露与透明责任,平等对待相关利益者,实施内控和监督,确保公司、员工、合作方、顾客等利益相关方的利益起到均衡和保护作用。Р 公司每年聘请第三方专业审计机构对公司进行完全独立的审计,公司营运公开透明,接受质量、消防安全、卫生和环保等政府部门的监督检查,支持其将检查结果向社会公布。公司秉承守法经营的理念,勇于承担社会责任,依法纳税,同时也遵从地方政府有关法规的要求。Р篇三:三峡质量奖自评报告Р 自评报告(参考模板)Р 《2015-2016年美国波多里奇国家质量奖卓越绩效准则(宜昌市三峡质量奖评定标准)》Р 目录Р P.1组织的概况 P.2组织的现状Р 1.领导Р 1.1高层领导 1.2治理和社会责任Р 2.战略Р 2.1战略制定 2.2战略实施Р 3.顾客Р 3.1 顾客的声音 3.2顾客契合Р 4.测量、分析和知识管理Р 4.1 组织绩效的测量、分析和改进 4.2 知识管理、信息和信息技术Р 5.员工Р 5.1 员工环境 5.2 员工契合Р 6.运营Р 6.1 工作过程 6.2 运营有效性Р 7.结果РP组织简介 P.1组织的概况Р abc市abcabc工业有限公司(以下简称abc公司),位于abc市a区;公司成立于年月日,主要从事cvb、消费类cvb等abcbmv的研发、生产和销售。主导产品cvbabcbmv,年生产能力达h万套,是国内cvb配件市场主要的bmv商之一。公司已经取得ISO9001(2008版)质量认证、ISO14000环境体系认证、国家级高新技术企业认证,并获得abc市