十七条本制度的解释权归公司人力资源处。Р第二十八条本制度自下发之日起执行。Р附件一: 专业技术岗位申请表Р 编号:RZ105019B01A0Р部门Р专业序列Р岗位Р名称Р申请原因Р岗位职责Р任职条件Р部门意见Р专业主管Р部门意见Р人力资源处意见Р总经理意见Р附件二: 业技术岗位基本准入条件Р一、首次准入基本条件Р主任工程师Р学历与工作年限:Р博土从事本专业工作5年以上;Р硕士毕业从事本专业工作7年以上;Р本科毕业从事本专业工作11年以上。Р职称:高级职称Р技能:Р专业方面有特殊造诣,有特殊专长和业绩,具有丰富的生产、技术管理工作实践经验;Р有系统广博的专业基础理论知识和专业技术知识,掌握本专业国内外现状和现代管理的发展趋势;Р有独立承担较复杂项目的研究、设计工作能力,能解决本专业范围内比较复杂的技术问题,在生产、技术管理工作中有显著成绩和社会、经济效益;Р有与所任职务相关的著作资料或在国内外著名期刊或学会上发表与所任职务有关的论文,并具工业或学术价值;Р具备较强的专业能力:专业创新能力、调研能力、分析能力、规划与计划能力、监督能力、发挥幕僚作用等;Р能自行阅读翻译外文资料;Р熟练使用计算机各类办公系统及工具;Р能够指导低一级工程师。Р专业工程师一级Р学历与工作年限:Р博土从事本专业工作2年以上;Р研究生毕业从事本专业工作5年以上;Р本科毕业从事本专业工作9年以上。Р技能:Р有丰富的生产、技术管理工作实践经验;Р较系统地掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识,熟悉本专业国内外现状和发展趋势;Р具有解决在生产过程或综合技术管理中本专业领域重要技术问题的能力,在生产、技术管理工作中有显著成绩和社会、经济效益;Р具备较强的调研分析能力、监督能力、规划与监督能力;Р能够阅读本专业外文资料;Р熟练使用计算机各类办公系统及工具Р专业工程师二级Р学历与工作年限Р博土从事本专业工作1年以上;
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