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神经内科护士绩效考核细则

上传者:塑料瓶子 |  格式:doc  |  页数:3 |  大小:41KB

文档介绍
境及陪人的管理。Р6、对护理安全隐患(如跌倒、药物外渗、导管脱落、压疮、烫伤、自杀等)采取恰当的预防措施,无护理并发症。Р7、及时上报本班发生的护理不良事件。Р8、按护理部要求上报各类病危、院外带入压疮病人,按要求及时开展科内及院内护理会诊。Р9、根据科内分工细则按要求完成个人分管工作。Р40分Р不合要求酌情扣分,以1分为起点。Р及时上报护理不良事件,未导致严重后果不扣分,隐瞒不报者一经查实扣5分,造成不良影响每次扣10分。Р Р护理技Р术质量Р1、熟悉本专科疾病护理常规。Р2、按要求完成业务学习、技术培训、考试,考核符合要求。Р3、掌握常见急救技术、急救设备的使用、急救药物的作用。Р4、护理文书书写符合要求。Р5、及时准确为患者提供健康教育。Р6、按要求完成本班及每日重点工作项目的工作。Р30分Р不合要求酌情扣分,以1分为起点。Р Р科内培训及考核工作Р1、按医院及科室计划完成各项培训及考核工作。Р10分Р劳动纪律Р1、按时上下班,不得迟到早退,如遇特殊情况需经护士长同意。Р2、不得私自换班。Р3、每月一次护士例会、护理查房、科内业务学习、院内业务学习等应在规定时间内参加,更不得无故缺席。Р10分Р Р加分项目Р1、  科研论文。Р2、  竞赛拿奖。Р3、  病人最满意护士。Р4、  杜绝或及时发现护理差错并积极采取相应措施。Р5、  其他特殊贡献:如为科室的管理及各种大小事务献计献策等。Р Р1、在省级刊物上发表Р每篇加1分,国家级刊物每篇加2分,市级科研每个加5分,省级科研每个加10分(要求是核心期刊,第一作者。)Р2、  代表医院比赛拿奖者:获省Р级1、2、3等奖给予依次加10、8、6分,获获市级1、2、3等奖给予依次加8、6、4分,获院级1、2、3等奖给予依次加6、4、2分。Р3、  杜绝护理差错根据情况加Р1-5分。Р4、  或病人最满意护士称号,每Р次加1分。

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