负责人,并跟踪督促有关科室制定整改措施、限期整改。凡因为内控机制建设工作不力,导致发生严重违纪违法案件、造成不良影响的,按照党风廉政建设责任制的有关规定,追究科室主要领导、分管领导和直接责任人的责任。Р四、强化组织领导,确保任务落实Р(一)切实加强领导。按照市纪委统一要求,环保局成立部门权力内控机制建设领导小组,领导小组下设办公室(设在局纪检监察室,电话:86571549),办公室、开发科、污控科、法规科、监察大队、监测站负责人为成员(附件4)。建立健全领导体制和工作机制,各科室负责人作为第一责任人,要切实加强领导,带头做好自身分析,亲自过问内控机制建设工作落实情况;领导班子成员要按照分工,督促、指导分管部门做好具体工作;部门内控机构要认真履行组织协调职责,加强督查指导。Р(二)注重总结经验。要严格对照工作方案,细化工作内容,认真完成各阶段工作任务,把内控机制建设纳入年度目标考核,与业务工作一起部署、检查和考核,确保内控机制建设各项工作任务落到实处。为全市部门权力内控机制建设的持续推进树立标杆,积累经验。Р(三)鼓励探索创新。要紧密结合开展权力内控机制建设工作,尤其要针对排查出的廉政风险源(点),通过制度创新有针对性地制定一批具体管用的制度,通过制度创新破解工作难题。Р(四)强化工作纪律。一是不准拖延时间。要严格按照本实施方案及领导小组办公室规定的时间、标准和程序完成各项工作。二是不准应付差事走过场。要严格按照市纪委文件精神及局方案要求,认真落实。三是不准相互推诿不负责任。各分管领导、科室及工作人员要按照责任分工各司共职、各负其责,认真做好相关工作。Р附件1:《部门权力内控机制建设试点单位及联系人情况表》Р附件2:《部门主要廉政风险源(点)及防范措施一览表》Р附件3:《部门权力内控重点制度汇总测评表》Р附件4:《部门权力内控机制建设领导小组成员名单》Р 2009年3月18日
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