之便, 为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益或图谋私利;否则公司将依法追究其相关法律责任。第7条非经核准不得阅览不属本职守之公司文件,不得将公司文件携带出办公场所或供他人阅览。严重违反规定者公司得依法提出诉讼并予以革职。第8条公司实行工作质量承包制、目标责任制以及项目负责制;任何人在工作期间,须完全履行好自己的职责,充分尽其所能的完成公司布置的工作任务、职务要求,迅速、正确的执行各项指示、命令, 否则, 将视不同情节进行处理; 任何人因个人原因未能在上班时间及时完成本职工作的,不得要求加班费或其它任何补助。第9条任何人须严格遵守公司依法制定的各项规章制度和工作纪律,严守工作流程、业务规范和有关劳动安全卫生的规定,遵守职业道德,爱护公司财产;若有违反,均依公司相关制度处分。第 10条对公司有建议或意见时可通过提案方式向上级领导或总经理办公室提出。第 11条对顾客及来宾谦恭诚恳, 对其委办事项应力求周全, 不可诿为不知, 不可意气用事, 不可故意刁难; 否则一经查明属实即停职接受公司相关部门审查并按公司相关制度惩处。第 12条任何人有义务完善各项工作及服务品质,提高工作绩效。第 13条严格控制各项成本费用与支出,减少浪费。第 14条本公司从业人员因过失或故意导致公司利益遭受损害时,应依损失大小负赔偿责任。若因违反作业规定或管理疏忽造成公司损失者, 相关责任人需负连带赔偿责任。第 15条任何有违本公司规章制度、服务准则之行为均参照公司《人事管理制度》等相关规章制度进行惩处。第 16条任何人在离职后不得再以本公司员工及公司名义与曾经接触过的客户继续从事经纪业务且收受客户款项; 否则一经发现, 公司将依法追究其侵权责任, 对公司名誉造成损失的, 还将以侵害名誉罪提起法律诉讼, 收受客户钱财的, 还将以诈骗罪提起刑事诉讼。礼仪及行为规范第1条本公司从业人员必须仪表端庄、整洁:
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