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工伤事故调查报告——范本

上传者:upcfxx |  格式:doc  |  页数:3 |  大小:0KB

文档介绍
□每月□每月不到一次□以前□从来没有这种活动上正常工作的一部分吗?□是□不是员工正在完成的工作任务是否有标准的操作程序?□有□没有工人是否按照标准程序进行?□是□否如果没有, 请描述如何违反标准程序进行危害分析: 下面所列的是导致危险状况存在的诱发因素. 请在相关项目前打 X: □机器或工具的缺陷.□没有检查机器导致未能发现危险的存在. □没有正确的使用机器或工具. □没有正确的机器或工具. □机器的设计导致员工紧张或导致员工出错. □机器或工具的质量导致危险状况. □机器或员工所处的位置导致危险状况. □完成该任务工作场所不够大. □没有书面或已知的工作程序. □工作程序存在, 但没有预测到事故的诱发因素. □工作程序存在, 但员工并不知道. □工作程序存在, 但员工没有遵守. □员工不能胜任此工作. □工作程序中的任务太难, 以致无法进行. □工作程序中的任务是一项不安全的任务. □没有指明该项工作所需的正确的个人防护用品. □工作程序中已经指明正确的个人防护用品, 但员工不知道其要求. □员工没有正确的个人防护用品. □员工有正确的个人防护用品, 但没有正确使用. □员工有正确的个人防护用品, 但未能有效防止危害. □没有指明该工作所需要的紧急装置. □已经指明该工作所需要的紧急装置, 但不能方便操作. □管理人员没有发现或预测潜在的危险状况. □管理人员未能采取正确的行动来纠正已知的危险状况. □主管没有发现或纠正违反工作程序的行为. □没有明确主管对安全的责任, 或主管不了解其安全责任. □其它诱发因素: 事故调查报告防止再次发生的建议:□增加培训□修改程序□修理设备□调整设备□增加防护或安全装置□厂房管理□维修□个人防护用品□监督□改进照明, 通风等设施□其它: 行动计划详述: 负责人员: 1. 2. 任务: 完成日期: 1. 2. 报告填写者: 职位: 日期:

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