的公然课, 并附有《课堂教学评价汇总表》和公然课的教案。 2 、能根据学生的年龄特点和实际进行教育,教育效果明显。 3 、学校、学生对教师的教育教学工作较为满意。任期内,最少有一次学生问卷调查及评价记录; 学年度考核最少有一次优秀, 方能申报中级职务。(四) 教育教学研究水平申报中级教师职务的职员, 应具有一定的教育科研能力, 任职期间最少有一篇独立撰写的论文在校级( 含校级) 以上范围内发表或交换。(五)学历教师应具有大学专科毕业及其以上学历。(六) 任职资格 1 、申报幼儿园高级教师职务,其任低一级职务年限很多于五年。硕士学位取得者(职前学历) ,从事本专业工作很多于三年。 2 、申报人的任职资格计算截止至当年 12月 31 日。(七)外语、计算机根据当年教育局有关通知为准。(八)教师资历和继续教育 1 、申报人须持有国家教育部颁发的且符合现教学岗位相对应学段(或高一级学段)的《教师资历证书》。 2 、教师必须完成《上海市中小学教师进修规定》规定的教师职务培训任务,方可申报中级教师职务。(九) 破格评聘对不具有规定任职资格条件的对象( 资格破一年), 但确有真才实学, 教育教学或教育科学研究的某一方面成绩特别突出的教师, 除符合上述规定中的其它要求之外, 同时还应具有以下条件之一: 1 、任幼儿园一级职务期间在进步学生学科成绩和发展智力、培养能力方面获得明显成绩、取得区教育行政部分组织的教学观摩比赛一、二等奖,或市级教育行政部分组织的教育教学观摩比赛等第奖。 2 、承当学校教育科学研究专题,并取得区级(含区级)二等奖以上, 市级等第奖或在市级( 或高等院校) 及其以上级别的刊物上发表过论文 3 篇,获奖或发表的文章均为独立撰写或第一作者。 3 、幼儿园一级职务期间,因教育教学业绩明显而被评为区级(含区级) 以上的先进教育工作者、优秀青年教师或区、局优秀青年技术拔尖人材。
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