时间达8小时的, 按1天进行倒休, 外出参加公务活动单日时间达4小时的,按半天进行倒休。 3、因工作原因不能进行倒休的,公司将在每季度的 e-ABC 绩效考评时给予适当奖励。本制度于二零零二年七月一日首次制订发布,如有未尽事宜,可另行修订。本制度自发布之日起生效施行。《工作日志管理规定》创新科技中国业务规定每一位创新的员工必须书写工作日志并及时提交。为确保工作日志的管理工作能够得到有效执行, 同时也为了保证公司管理层能够及时看到基层员工的工作日志,特制定以下有关工作日志管理的具体规定: 1、全体员工每周一下班前必须向直属上司提交上周工作日志; 2 、普通员工的直属上司必须在每周二中午前审阅下属的工作日志并向部门主管提交; 部门主管必须在每周二下班前审阅下属的工作日志并进行提交;对未提交工作日志的下属, 有关直属上司与部门主管应及时提醒; 3 、人力资源部于每周三中午前整理所有已提交的工作日志并统计提交情况,上报公司主管; 4 、每周三中午以后提交的工作日志将被视为无效提交,人力资源部将根据系统显示的提交时间来确定未提交工作日志的责任归属( 本人、直属上司或部门主管), 并依据此项数据在季度 e-AB C 绩效考评中进行相应的扣分处理( 未及时提交工作日志1次, 则在季度 e-AB C 考评成绩中扣1分); 5 、因出差或连续几日外出进行市场活动的人员,可以由直属上司或部门主管向人力资源部进行解释,待返回工作岗位后立即进行补交。本制度于二零零二年七月一日首次制订发布,如有未尽事宜,可另行修订。本制度自发布之日起生效施行。《办公软件使用规定》创新科技作为电脑软硬件及多媒体产品的研发生产厂商, 为规范公司内部办公软件的使用, 保护软件著作权所有者的权益, 根据《计算机软件保护条例》特制订本规定。本公司及公司各分支机构员工均应依照本规定合法复制或使用各类办公软件。第一条软件使用规则
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