行选档确定。三、协议休假期间,乙方离开工作岗位,双方确认以下事项:1、乙方协议休假期间,甲乙双方保留劳动关系,但中止劳动合同书中除劳动合同期限外的各条款事项,双方不再承担中止条款所规定的权利、义务和责任。甲方没有保留乙方原工作岗位和原待遇标准的义务。2、乙方协议休假期间,有遵守甲方商业秘密和技术秘密的义务。3、乙方社会保险金和住房公积金单位缴纳部分及个人承担部分每季缴纳一次。乙方应在每季末前半个月,即3月15日、6月15日、9月15日和12月15日前以现金方式缴纳至原所在单位,由原所在单位代缴。因个人逾期未缴导致社保关系中断的,责任由乙方承担。4、乙方协议休假期满之次日,必须回分公司销假,销假后可根据岗位空缺情况通过竞聘方式上岗工作,也可重新申请协议休假。5、乙方协议休假期满后逾期不回分公司销假,逾期时间按旷工处理。6、如甲方工作需要,乙方须随时终止协议休假,在接到通知之日起一周内返甲方接受工作安排。逾期不归者,逾期时间按旷工处理。四、乙方协议休假时间应在劳动合同期限内执行。协议休假期间劳动合同到期的,如果双方未续签劳动合同,则劳动合同终止,双方应办理劳动合同终止手续。五、乙方申请协议休假时,应填写《中国铝业贵州分公司员工协议休假审批表》。乙方应保证留下的联系方式的有效性,如有变更应及时通知甲方。乙方协议休假期间,甲方就履行协议的有关事项按照上述联系方式通知后视同送达。六、乙方协议休假期间发生的病、伤、残,按非因公至病、伤、残处理。七、乙方在协议休假期间,必须严格遵守国家的法律法规和本协议规定的义务。若在协议休假期间从事非法活动被强制戒毒、行政拘留、劳动教养或受到刑事处分等的,或不遵守休假协议规定的义务的,甲方将依照有关规定解除劳动关系。八、本协议一式两份,甲乙双方各一份。九、本协议经双方签字、盖章后生效。甲方:(盖章)乙方:(签字)委托代理人(签字):年月日年月日附件5:
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