一流团队建设指南*1团队建设日趋重要的?时代背景◆现代社会是团队力量竞争的社会◆团队力量大于单个人力量之总和◆借助团队可增大个人的无形资产◆加入团队使竞争发生了质的升华Date2一?团队建设的前提与基础Date3从《智取生辰纲》看团队杨志们是怎么失败的晁盖们是怎么成功的说到底杨志们究竟?是败给了谁?*4团队建设的?前提相似的群体背景有效的人际沟通合理的激励机制险恶的外部环境众志成城Date5没有竞争压力的组织?一定会走向没落和衰亡一个组织必须时时刻刻保持适当的张力,从外部引入竞争、引入冲突、引入动力,才能发挥其最大的整体效能。信不信由您*6团队建设的?基础心理互补需要行为互动需要自我超越需要—团队建设的关键相互沟通与认同Date7没有群体支撑的个人?绝对会一事无成每个人只有在相应的团队中才能获得发展的机会,同时也从群体中获得更高的自信,实现社会尊重和自我成就感。信不信由您*8角色错位?团队建设的最大难题凡失败的工作团队要么是各成员的角色不到位,要么是某些成员特别是团队领导者严重越位,导致其他成员无所适从乃至离心离德。*9成员关系:?决定团队的整体效能发挥优势,取长补短:1+1>2相安无事,彬彬有礼:1+1=2貌合神离,问题成堆:0<1+1<2双方斗气,躺倒不干:1+1=0矛盾激化,互相拆台:1+1<0*10
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