”具有切实的可操作性。其次,应促进政府法律顾问的均衡发展⑨。建议区政府针对本行政区划范围内的贫困乡、镇,考虑其法律资源匮乏的实际,适当加大政策倾斜和财政转移支付力度,建立区、乡(镇)政府法律顾问工作业务指导关系,实行上下级的帮扶。(四)激励机制建立有效的激励和惩戒机制,是提高法律顾问工作积极性的有效手段⑩。建议将考核方案形成书面文件,将各项考核项目予以明确,如服务态度、工作能力、专业水平、职业道德等,进行综合评价。根据考核评价结果,奖优罚劣。对考核结果优秀者,采取“物质+精神”双重激励的方式,如定期进行“优秀政府法律顾问”的评选,对获选者予以奖状、奖金发放;对考核不合格者,则可通报批评、提前解聘。五、结语党的十八届四中全会通过的《决定》,对全面推进依法治国,普遍建立法律顾问制度提出了更高的要求。目前,包括北碚区在内的全国各区县的政府法律顾问制度均处于起步阶段,仍存在很多不足。但是,随着这一制度的实践与完善,其必将为依法行政、建设法治中国发挥更大、更重要的作用。①宋智敏.我国政府法律顾问制度的实践与完善.法学杂志.2015(3).52.59.②齐亚平.发挥法律顾问作用推进法治建设服务.中国律师.2016(5).③毛新利、盛伟祥、陈霞.政府购买法律服务的实践与思考.中国司法.2012(12).53-56.④闫永廉.法律顾问.人民调解.2015(9).⑤马晓伟.完善政府法律顾问制度浅议.中国律师.2014(7).57—58.⑥虞佳臻、赵婷婷.刍议政府法律顾问制度完善之路.宁夏大学学报(人文社会科学版).⑦杨建顺.以良法求善治.人民论坛2014(31).⑧漆昌国.政府法律顾问工作保障问题研究.四川行政学院学报.2015(7).⑨宋智敏、李虎子.全面推进政府法律顾问制度的构想.湖南工业大学学报(社会科学⑩江西省司法厅调研组.关于推进普遍建立法律顾问制度的实践探索与路径思考.中万方数据
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