劳动保护用品。Р 第十六条甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。Р 第十七条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。Р 篇三:北京市劳动合同书样本(最新)劳动和社会保障局监制hbР 编号: Р 劳动合同书Р 甲方: Р 乙方:Р 签订日期: 年月日Р 北京市劳动和社会保障局监制Р 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》Р 和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同Р 遵守本合同所列条款。Р 一、劳动合同双方当事人基本情况Р 第一条甲方Р 法定代表人(主要负责人)或委托代理人Р 注册地址Р 经营地址Р 第二条乙方性别男Р 户籍类型(非农业、农业)Р 居民身份证号码Р 或者其他有效证件名称证件号码Р 在甲方工作起始时间年月日Р 家庭住址邮政编码Р 在京居住地址邮政编码户口所在地省(市)区(市) 街道(乡镇)Р 二、劳动合同期限Р 第三条本合同为固定期限劳动合同。Р 本合同于年月日生效,其中试用期至年Р 月日止。本合同于年月日终止。Р 三、工作内容和工作地点Р 第四条乙方同意根据甲方工作需要,担任Р 岗位(工种)工作。Р 第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域Р 或工作地点为Р 第六条乙方工作应达到Р 标准。Р 四、工作时间和休息休假Р 第七条甲方安排乙方执行工时制度。Р 执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工Р 作不超过40小时。每周休息日为Р 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度Р 的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。Р 第八条甲方对乙方实行的休假制度有Р 五、劳动报酬Р 第九条甲方每月元或按Р 执行。Р 乙方在试用期期间的工资为元。
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