个险培训处经理人选招聘流程Р名单获取Р 笔试Р 资料初审Р 面试Р 录用Р初次面谈Р形象Р谈吐Р性向测验Р甄选面谈Р演讲Р会议主持Р初步确定人选Р落选人员处置Р入选人员体检Р求职表Р履历表Р基本条件Р年龄Р学历Р专业Р资历Р书面表达Р公文写作Р听课评课Р对内招聘Р讲师岗Р组训岗Р营销经理岗Р其它岗位Р对外招聘Р教育培训人员Р管理人员Р其他人员Р个险培训处经理的培养Р使用Р提高Р试用Р招聘Р培训Р基本要求Р年龄Р学历Р资历Р专业Р健康Р途径Р流程Р提高培训Р例会Р轮训Р个人学习计划Р任职培训Р考核Р试用Р考核Р上岗培训Р知识Р技能Р理念Р礼仪Р附件2: Р个险培训处经理上岗培训课目一览表Р培训内容Р实施人Р备注Р知识Р50Р保险基础知识*Р培训处Р半年内通过保险代理人考试Р嘉禾寿险营销体系Р个险部Р培训的能力架构岗位职责Р人力资源部Р培训的三年规划Р企划部Р教育学、心理学基础知识Р培训处Р现行商品知识*Р培训处Р指导人制度Р人力资源部Р技能Р20РPTTР培训处Р可于讲师选拔培训时完成Р公文写作Р人力资源部Р培训班班主任Р培训处Р教学质量检查工具使用Р培训处Р办公自动化РIT部Р初步掌握电脑使用操作Р理念Р20Р嘉禾的过去、现在和未来*Р培训处Р《嘉禾理念》Р自学Р由人力资源部组织考试Р礼仪Р10Р嘉禾礼仪基础知识*Р礼仪讲师Р掌握基本办公礼仪Р注:以上带*的课程仅针对无嘉禾经历和寿险经验者设置。Р附件3Р培训处经理阶段工作总结报告Р报告人:___________Р报告时段:_______年___月___日——_______年___月___日Р 一、培训计划的落实Р 1、培训计划完成情况Р培训计划Р完成情况Р制式培训Р非制式培训Р其它工作Р2、未完成项目之说明Р项目Р说明Р二、部门工作成效分析Р工作项目Р目标Р成效分析Р三、个人及属员成长Р人员Р本阶段提高点Р下阶段成长目标
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