和理解能力有了更高的要求,它不是简单的技术运用,更是一种油田管理模式上的变革。白一转油站的员工唐亚鹏说:”有了数字化,虽然工作轻松了很多,但对于新设备、新技术,还有很多要学习的东西,好在有技术员会对我们进行培训,我们自己也在自觉加压,不断学习。”“数字化建设之前,工作强度比较大,每天不但要忙生产还要忙现场,一天下来挺疲惫的,没什么精力参加业余活动。”白二联合站的习龙龙说,“数字化改造后,我们的劳动强度大大降低,所以现在只要有时间,我们就去充实自己的业余生活,看书、上网、下棋、打球,站上还组织了摄影小组、绘画小组。在站上,我们感受到了家的轻松和温暖。”白一转油站的徐秋雨过去比较害怕上罐量油:“每天要爬上近10米高翻大罐量油,深秋结霜时,要拿着扫把,一边扫台阶一边往上爬,深怕脚下打滑。现在好了,通过静压液位计实现大罐自动液位采集,再也不用提心吊胆地爬大罐了。”陈海霞则是对站里的环境特别满意:“现在我们有了小花园和活动器材,业条时候可以做的事就多了;以前没有网络,老感觉与世界脱节,现在网线直接接到了宿舍里。”业余时间充裕了,大家就开始琢磨怎么美化井区环境。白一转油站的7名员土,—闲下来,就打扫站内卫生,站里始终保持着干净整洁;白二联合站的员工们多年来一直坚持种树,现在联合站周围已经种下了5万余棵树,留下了一片绿色。白二联合站,数字化还浇灌出了一朵爱情小花,员工崔玉龙以前是一个驻井工,少有机会与他人沟通,后来到了数字化的白二联合站,认识了女朋友胡佳佳,现在,两个人市场一起检查设备、一起讨论技术,数字化就是他们的“红娘”,让他们体味到了爱情的幸福。从山峦沟壑到大漠深处、从生产一线到管理层面、从单兵作战到群体为伴,数字化革命改变了传统的生产、管理模式,带走了繁琐单调的工作方式和一线员工的寂寞孤单,勾画了现代化油田的崭新面貌。作为最大的民生工程,数字化必将带给长庆一个更加幸福美好的未来。
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