果的予以辞退。⑹.值勤、守库员①值勤守库员脱岗一次扣15分,漏岗、睡岗一次扣10分,造成严重后果的予以辞退。②值勤人员拾到钱物如不及时返还失主或上交视情节扣5-10分,造成严重影响的予以辞退。③值勤人员工作中由于态度差,语言不文明白客户投诉的扣1-5分。④因未礼貌不使用文明用语值勤的与客户发生争吵或打架的,视情节扣5-10分,造成严重后果的予以辞退。⑤值勤人员在值勤时与无关人员长时间聊天的扣3分。⑥值勤人员在其职责区发生的事故及案件,根据其应承担的则让你比例扣5-10分,造成严重后果的予以辞退。⑦各项记录不完整的扣3-5分。⑺.枪支①随意摆弄枪支的扣10分。②由于操作不当造成枪支损坏的扣5-10分。③枪支保养不及时的扣3分④枪支各种记录不完整的扣5分。⑤拿枪支开玩笑、打闹、将枪口对人的扣10分。⑥将枪支擅自交于他人保管的扣10分。⑦将枪柜钥匙丢失,损坏的扣5分,造成严重后果的予以辞退。⑧军事业务不合格的扣10分。⑻.为了保证押运工作的保密制度,除工作需要携带手机的人员,其它人员不允许携带手机,携带手机人员不允许将手机使用在工作范畴以外。违者扣5-10分。情节严重者予以辞退。四.违反下列行为者予以辞退1.拒不执行护卫中心现行规定和重大决定或违背中心现行规定和重大决定行为的。2.公开发表损害中心声誉的言论,造成严重影响的。3.参与违法犯罪活动受到公安机关处罚的。4.拒不服从组织调动,不服从组织安排的。5.在日常勤务中造成重大工作事故的,如:重大交通事故;枪支走火;漏记款包;丢失款包;落款包的。6.在队内打架斗殴影响严重的。7.有不良嗜好的,岗上饮酒的(包括酒后上岗的)。8.由于个人原因给护卫中心造成重大损失的。9.多次被用人单位投诉,经中心调查情况属实的。10.警惕性不高,向他人泄露押运机密的。11.旷工两天以上(不含两天)予以辞退。12.一个月迟到3次以上(含3次)予以辞退。
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