内已经完成全套业务的操作训练;故此处可以根据实际需要进行选修。主要内容包括:根据第一模块实训内容,进行电算化操作。(1)建立账套:输入账套号、账套名称、企业名称、企业类型、性质及账套启用的日期等。(2)设置操作员,指定账套主管并赋予非账套主管操作员的权限。(3)设置部门档案、供应商档案、客户档案、职员档案、凭证类别、结算方式;建立会计科目体系,设置辅助核算,指定会计科目;录入期初余额、进行期初对账和试算平衡。(4)设置会计核算规则:建议客户往来和供应商往来均在总账系统进行核算。(5)凭证处理,包括凭证填制、凭证修改、凭证删除、凭证审核、记账(6)出纳管理,包括银行对账的初始化设置、录入银行对账单、银行对账、输出银行存款余额调节表、核销已达账项 (7)账簿管理:查询输出总账、发生额及余额表、明细账、日记账、多栏账、辅助账、日报表等,管理、核算各种往来账。(8)自动转账凭证格式的定义(9)生成自动转账凭证(10)进行期末对账、结账(11)定义会计报表格式(在格式状态下进行)(12)编制并生成会计报表(在数据状态下进行)3.第三模块:财务分析与评价部分财务分析与评价模块可以作为选修内容,根据学生的专业认知程度和学习兴趣,以及课时安排情况决定。主要包括:根据学生编制的主体企业的资产负债表、利润表和其他相关资料,运用财务分析的方法、财务指标和技巧,编制相关的分析表格,对主体企业的财务状况、经营成果进行整体性、文字性的描述,写出财务分析报告。 三、考核内容与方式序号考核内容所占百分比考核方式1出勤情况20记录2平时操作情况60操作成绩3实训材料的工整度10检查4课堂回答问题表现10记录四、成绩评定学生总成绩=出勤成绩×20%+平时操作成绩×40%+实训材料的工整度×10%+课堂回答问题表现×10%;把总成绩分为优秀、良好、中等、及格、不及格五级制。经济管理系会计教研室2017年8月
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